Consultante RH et recruteuse indépendante, j'accompagne mon client dans ses projets de recrutement. Mon client est une grande entreprise de premier plan, reconnue pour son expertise, sa stabilité et son fort développement dans son secteur d'activité. Dans le cadre du renforcement de ses équipes professionnelles, cette structure de grande envergure recherche aujourd'hui à intégrer un nouveau talent.
Un acteur de l’ascenseur recrute un(e) assistant(e) technique. Vous aidez les agences de la région, et la zone d’intervention couvre le Nord.
Vos missions
Aider techniquement les agences pour le montage, l’après-vente et la modernisation des ascenseurs
Intervenir sur les appareils en cours d’installation ou déjà en service : diagnostic, solution avec les techniciens locaux, compte rendu
Former les techniciens quand ils rencontrent un problème, et selon les plans de la direction
Respecter les règles de sécurité et les faire respecter par les autres
Agir tout de suite en cas de danger, et prévenir votre responsable de toute situation à risque
Le profil recherché
Au moins 5 ans d’expérience dans l’ascenseur, comme technicien ascensoriste (5 à 7 ans idéalement)
Bonne connaissance du chantier : lecture de plans, travail avec les autres corps de métier
Bonne expérience des gros projets
Très bon niveau sur Excel et les outils bureautiques
Permis B obligatoire
Organisé(e), à l’aise à l’écrit, bon contact avec les gens
Sens de la pédagogie et leadership
Déplacements
Déplacements dans la région, chaque semaine.
Les avantages
Salaire fixe sur 13 mois, à discuter selon votre profil
Formation continue assurée (sécurité, habilitations électriques, technique)
Intéressement et participation
Mutuelle de groupe
Indemnité repas
Primes d’astreinte
Smartphone et véhicule de service
Intéressé(e) ? Envoyez moi un message pour en parler.
Le profil que nous recherchons
Vous êtes technicien ascensoriste. Vous avez au moins 5 ans d’expérience dans l’ascenseur (idéalement 5 à 7 ans). Vous connaissez bien le travail de montage, d’après-vente ou de modernisation.
Ce que vous savez faire
Vous savez trouver la panne et résoudre un problème sur un ascenseur, neuf ou déjà en service.
Vous connaissez bien le chantier : lecture de plans, travail avec les autres corps de métier.
Vous avez déjà travaillé sur de gros projets.
Vous êtes très à l’aise avec Excel et les outils bureautiques.
Vous savez écrire un compte rendu clair.
Vos qualités
Vous êtes organisé(e) et vous savez prévoir.
Vous avez de bonnes idées et vous les proposez.
Vous avez un bon contact avec les gens.
Vous avez un vrai sens de la pédagogie : vous aimez expliquer et former les autres techniciens.
Vous avez du leadership.
Vous respectez les règles de sécurité et vous les faites respecter.
Les conditions
Permis B obligatoire
Déplacements chaque semaine dans la région
Mobilité à confirmer (dans le département, dans la région, ou partout en France)
Poste basé à Caen (14), zone d’intervention Nord
Un plus
Vous avez déjà formé des collègues ou des jeunes techniciens.