Chef projet/ Responsable Editorial et Relation Presse - CDI

Paris  - CDI

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À propos de Talenteed

Vous aimez un poste dans un contexte en très fort changement?

Si vous aimez travailler dans des environnements riches, cela vous permettra d’avoir un rôle stratégique sur les missions et de devenir le référent interne sur votre périmètre.


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Description du poste

Productions écrites et éditoriales

développer une ligne éditoriale et assurer sa mise en place à travers les différents médias en étroite collaboration avec le social media manager, le responsable de la communication interne et avec les différents services;

rédiger les dossiers de presse ainsi que des supports de communication produits (brochures, flyers ou argumentaires de présentation des formations)

rédiger des actualités pour le site Internet

briefer et suivre le travail de mise en page des différents supports de présentation et de ses formations.


Media

assurer la visibilité média / PR (Public Relation) de l’institution et de ses formations phares dans la presse grand public et professionnelle 

assurer la communication institutionnelle de la marque, identifier les porte-parole internes et entretenir les relations avec les journalistes clés

en collaboration avec le webmaster - community manager, assurer la visibilité de la marque sur le net notamment auprès des bloggeurs clés du secteur de l’éducation 

gérer la production et la diffusion de la newsletter digitale 

élaborer la revue de presse mensuelle et en assurer la diffusion.


Evènementiel

organiser, coordonner et mettre en place les conférences de presse ainsi que les évènements institutionnels (à destination des publics internes et externes)


Stratégie et Budgets

contribuer à la mise en œuvre du plan stratégique et l’identification des messages porteurs

contribuer à la définition du plan de communication et les budgets annuels avec le Directeur de la Communication et du Marketing

suivre et respecter les budgets communication

En fonction de son expérience, il/elle sera amené(e) à appuyer la directrice de la communication et du marketing dans ses missions. Notamment :

animer le réseau des chargés de communications ;

participer aux actions de promotion des ventes (salons, journées portes ouvertes, forums…) ;

assurer la veille concurrentielle et participer aux recherches de benchmark ;

développer les opérations de marketing direct notamment en contribuant à diffuser l’usage du CRM au sein de l’institution

Description du profil

De formation supérieure en communication d’entreprise ou en marketing avec une expérience minimum d’une de 4 ansdans un poste similaire, ou en tant qu’attaché(e) de presse / chargé(e) de communication en agence ou en intégré.

Très bonne connaissance des journalistes de la presse nationale (rubrique éducation, formation et/ou société) et des media en général, avec une connaissance de l’enseignement supérieur, de l’associatif ou du monde des services.

Bonne compréhension de la communication institutionnelle et ses enjex, capacité à trouver des angles et à construire des sujets, couplés à de véritables qualités rédactionnelles.

Dynamique, structuré, organisé, rigoureux, et autonome ;

Force de proposition, créatif et innovant, diplomate, et persévérant ;

Aisance relationnelle et capacité à travailler en mode projet et en équipe.

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