Automotive Cells Company (ACC) est une co-entreprise créée à l'été 2020 et soutenue par les groupes Stellantis, Mercedes-Benz et Saft (filiale de TotalEnergies). Notre ambition est de produire des batteries électriques au meilleur niveau technologique tout en développant une mobilité plus propre, et accessible au plus grand nombre.
🔋 Nous sommes fiers de fabriquer, dans notre Gigafactory de Billy-Berclau, les batteries qui équipent déjà plusieurs véhicules électriques disponibles sur le marché (PEUGEOT E-3008 et E-5008, Opel Grandland, et bientôt la DS N°8, la Citroën C5 AirCross et la Jeep Compass).
Pour donner vie à cette ambition, nous recherchons des personnes compétentes et agiles dans tous les domaines liés au fonctionnement d’une usine : Production, Maintenance, Qualité, Ingénierie, HSES... pour rejoindre notre Gigafactory à Billy-Berclau (Hauts de France), notre Centre d'Excellence Industrielle à Nersac (Angoulême) et notre centre de R&D à Bruges (Bordeaux).
⚡ Si vous cherchez à faire évoluer votre carrière au-delà de ce que vous aviez imaginé dans l’industrie du futur, n'hésitez plus et rejoignez-nous !
Main missions:
- Will work closely with Engineering Component Owner, Drafter, Product & Process Leader, Product Technical Leader and Customer Change Leader to execute the activity
- Manage BOx content expected from the PTL
- Check consistency of release targets provided by Technical Planner with technical activities, and precise detailed activities plan with Component Owners
- Evaluate the change workload for the technical units and alert in case of roadblock
- Confirm change release to the Technical Planner & Change Leader
- Coordinate PLM items progress (MeD, MeP, MeM, ChD, ChP, ChM & CoP) and inform PTL and PL of their approved status
- Identify any drift between actuals/forecast and target, evaluate impacts on component framework, inform the Technical Planner, and manage the associated recovery plan
- Complete interface documentation progress for customer BOx (user manual, BIS, PREA…)
- Inform the Product /Process Technical Leader & Change Leader that a change has been implemented in the correct version of BOx
- Is responsible for BOx configuration management
- Is the referent for BOx best practices for the technical units
- Realize lessons learned and use it to improve processes and/or tool
- Is responsible to define and communicate KPIs related on the activity
Knowledge/Know How:
• Experience in program management with product and process convergence within tight timeline, ideally in automotive industry or similar manufacturing industries
• Proven experience of understanding planning methodology, monitoring / controlling programs, managing risk, configuration and change management
• Experienced with PLM tools (Siemens, Dassault Systems, …)
• Proficient in MS Office especially Excel
• English : B1 equivalent
Experience:
3-8 years in technical project management in automotive, battery industry or relevant industry
Diploma:
Bac+2/Bac +3 in technical field
Key behaviours:
• Results driven, demonstrating tenacity, drive and perseverance, with the ability to deliver in a demanding and fast growing environment.
• Resilient, energetic and enthusiastic, with the ability to deliver results under pressure, whilst responding constructively to challenging new ideas and inputs
• Team player
• Agility
• Synthetic and analytical thinking
• Good Communication skills (oral / written)
• Autonomy
• Rigor
• Leadership
Some extra skills which make the difference:
• General knowledge of the characteristics of battery materials and components
• Experience of setting-up configuration & change management methodology, & deploy toolset
Nos avantages : Locaux neufs, places de parking réservées aux covoitureurs, possibilité de recharger votre voiture électrique sur des emplacements réservés de notre parking. Restaurant d'entreprise et service de livraison de repas et de paniers fruits & légumes. Télétravail, retraite complémentaire, conciergerie.
Vous bénéficierez aussi de nos conférences, ateliers bien-être, séances d'ostéopathie, de notre association Sports & Culture, ainsi que des subventions vacances, sport, et culture.
https://www.youtube.com/watch?v=NbXdlWjWhX8
https://www.acc-emotion.com/fr/facilities/bruges-bordeaux
Notre process comporte habituellement 3 entretiens : 2 techniques et un dernier RH.