CDD - Chef de projet (H/F)

À propos de WILO FRANCE

Le Groupe Wilo est l'un des plus grands fabricants au monde de pompes et de systèmes de pompage destinés au marché du bâtiment, du cycle de l’eau et de l'industrie. Nos solutions innovantes déplacent l'eau de manière intelligente, efficace et respectueuse de l’environnement. Notre stratégie de développement durable nous permet ainsi d’apporter une contribution importante à la protection du climat. Wilo compte aujourd’hui plus de 8400 collaborateurs à travers le monde et a réalisé un chiffre d’affaires de 1,9 milliards d’euros en 2024.

Wilo France est implanté depuis de nombreuses années en Mayenne avec son site de production de Laval et son site logistique de Louverné, employant tous deux plus de 500 collaborateurs. Wilo continue de s’y développer et de développer ses activités, c'est pourquoi, nous sommes constamment à la recherche de nouveaux talents pour avancer et relever les nombreux défis d'un monde en constante évolution.  

Prêt à rejoindre l'aventure Wilo ? N'hésitez pas à candidater !

Rattaché(e) au Responsable Europe de la Cellule Projets (PMO), au sein d’une équipe de 4 Chefs de Projets, vous aurez la responsabilité de différents projets de développement produits, ce qui implique :

• Piloter les projets :

Animer l’équipe projet.

Développer les nouveaux produits jusqu’à leur lancement.

Gérer les changements et préparer les supports nécessaires (production, vente…).

• Coordonner les équipes :

Travailler avec les services internes et les différents sites.

Partager les objectifs et le plan de travail.

Suivre l’avancement, aider l’équipe et prendre les décisions nécessaires.

• Assurer le suivi et le budget :

Préparer le business plan et le budget du projet.

Suivre les coûts et les investissements.

Suivre les indicateurs clés et contribuer aux bonnes pratiques projets.

• Formation d’ingénieur, idéalement en mécanique, hydraulique, hydromécanique ou électricité.

• Au moins 5 ans d’expérience en gestion de projets techniques dans un environnement industriel exigeant.

• Anglais courant, à l’oral comme à l’écrit.

• Capacité à analyser, synthétiser et communiquer de façon claire.

• Leadership naturel, apte à fédérer et convaincre.

• Humilité, sens de la remise en question et forte adaptabilité.