Chargé d'accompagnement - F/H

Forum réfugiés est une association sans but lucratif, qui
›      accueille, héberge et accompagne les demandeurs d’asile et les réfugiés de toutes origines afin d’accélérer leurs démarches administratives et leur intégration en France,
›      apporte un conseil juridique aux étrangers retenus en centres de rétention administrative,
›      défend et promeut les droits humains et la démocratie dans le monde, en lien avec les associations locales et les pouvoirs publics,
›      gère un centre de documentation et de formation à destination des professionnels des migrations et du grand public,
›      développe des actions de sensibilisation et de plaidoyer pour faire progresser le droit d’asile.
Forum réfugiés place au cœur de son fonctionnement les valeurs de diversité et d’inclusion. Ainsi, nos recrutements sont ouverts à tous/ toutes, et chaque candidat/e bénéficie d’une égalité de traitement.

Au sein du PRIR 03, et sous la supervision d’un chef de service, votre mission principale sera d’assurer l’accompagnement global des bénéficiaires du Programme régional pour l’intégration des réfugiés (PRIR) sur le bassin de Montluçon.

Vous interviendrez en appui d’une équipe pluridisciplinaire de 4 personnes dans le cadre des missions suivantes. 

Vous avez la charge de favoriser notamment :

• L’accès aux droits sociaux des BPI et leur maintien (RSA, PUMA, etc.) ; l’accompagnement dans les procédures administratives (Préfecture, OFPRA, impôts…) et dans les démarches du quotidien
• L’accès et le maintien dans le logement
• L’insertion professionnelle, en passant par la formation le cas échéant

Vous devrez mettre en place un accompagnement individualisé et global avec chaque personne accompagnée, en partant d’un diagnostic des besoins, puis en co-construisant un projet personnalisé. Un suivi régulier (entretiens, visites à domiciles, accompagnements physiques, ateliers collectifs) devra être garanti. 

Affectation : PRIR 03 - Montluçon

Poste à pourvoir : CDI à pourvoir dès que possible

Rémunération et avantages : sur la base de la convention collective FEHAP51, statut non-cadre, salaire brut mensuel à partir de 2 130 € (selon expérience sur poste similaire, prime conventionnelle de 5% versée biannuellement inclus), mutuelle, Tickets restaurants et remboursement des transports en commun à 50%. 

• BAC + 3 exigé ou diplôme de Conseiller en Insertion Professionnelle – ou diplôme de travail social 
• Expérience vivement souhaitée dans le domaine de l’insertion professionnelle de publics en difficulté
• Expérience dans l’action sanitaire et sociale
• Connaissance approfondie des dispositifs d’insertion en général et plus particulièrement sur le bassin de Moulins
• Connaissance du public bénéficiaire d’une protection internationale souhaitée
• Autonomie, prise d’initiative et réactivité souhaitées
• Permis de conduire (Prévoir des déplacements et interventions dans l’environnement proche du site et notamment à Moulins pour les réunions d’équipe.)