Forum réfugiés-Cosi est une association sans but lucratif œuvrant pour l'accueil des réfugiés, la défense du droit d'asile et la promotion de l’état de droit, issue de la fusion en mai 2012 des associations Forum réfugiés et Cosi–promouvoir et défendre les droits.
Forum réfugiés-Cosi met l’accueil et l’accompagnement au cœur de son action. Quelle que soit sa race, sa religion, sa nationalité, son appartenance à un groupe social ou ses opinions politiques, toute personne demandant la protection de la France au regard de la convention de Genève doit pouvoir bénéficier d’un accueil et d’un accompagnement à même de lui garantir un accès aux droits qui lui sont reconnus.
Forum réfugiés-Cosi est solidaire envers ceux qui recherchent la protection et qui défendent les droits. Au quotidien cela se traduit par la défense du droit d’asile et des intérêts de ceux que l’on accueille mais aussi par l’appui aux organisations de la société civile dans les pays d’origine. Nous portons ainsi leur voix au quotidien auprès des décideurs et du grand public.
Forum réfugiés-Cosi favorise l’échange et le dialogue pour contribuer à faire évoluer les politiques publiques et les pratiques en matière d’asile et de défense des droits de l’Homme. Nous participons ainsi à de nombreux réseaux associatifs (RéFAC, EuRAC, ECRE, Ritimo, Comité de pilotage sur la rétention administrative, etc.).
Les prises de position de Forum réfugiés-Cosi sont le fruit de l’analyse du travail de terrain et des problématiques rencontrées dans notre action quotidienne. Le plaidoyer doit servir en premier lieu les bénéficiaires de nos actions.
Vous assurez l’accompagnement global (administratif, juridique, sanitaire et social) des ménages accueillis au centre d’accueil des demandeurs d’asile de Champagnac (Cantal). Au sein d’une équipe pluridisciplinaire de 5 personnes, vous serez sous la responsabilité du.de la chef.fe de service.
Il vous appartient :
Affectation : CADA de CHAMPAGNAC (15)
Poste à pourvoir : CDD à temps complet, à pourvoir dès que possible jusqu’au 24/11/2021
Rémunération et avantages : sur la base de la convention collective FEHAP51, statut non cadre, salaire brut mensuel entre 2130 € et 2280 € (selon expérience sur poste similaire), prime conventionnelle de 5% versée bi-annuellement, mutuelle, CE (Tickets restaurants, offres culturelles, etc.)
Profil requis :
Bac + 3 minimum exigé, de préférence de travailleur social (AS, DESCF, DEES..)
Expérience souhaitée
Bonne connaissance du droit d’asile et des droits sociaux auxquels peuvent prétendre les demandeurs d’asile
Bon relationnel, esprit d’équipe
Adaptation aux changements, réactivité, confidentialité
Bonne maîtrise de l’outil informatique
Participation à la rédaction du bilan d’activité et annuel
Permis de conduire
Langues étrangères appréciées