👋 Chez Record, les portes sont toujours ouvertes pour nos futur(e)s talents !
Vous nous connaissez peut-être sans le savoir. Nous nous sommes déjà rencontrés au moment de rentrer dans un centre commercial, à l’aéroport ou chez l’artisan près de chez vous. En quelques chiffres :
- N°1 français de la porte automatique (fabrication française, installation et maintenance),
- Plus de 50 ans d’existence en France,
- 720 collaborateurs et 19 agences sur tout le territoire national dont 2 sites de production.
Pourquoi intégrer Record Portes Automatiques ?
- Entreprise à taille humaine dans laquelle la solidarité et la convivialité sont des valeurs fortes,
- Pour avoir une organisation de travail qui favorise l’autonomie et la prise de responsabilités,
- Pour faire partie d’un groupe
Rattaché(e) au Directeur d'Agence, vous avez une missions double sur les départements 06 - 83 :
Promotion et vente des produits et services, prospection d'une clientèle de professionnels ainsi que l'organisation et le suivi des différents moyens techniques humains et financiers nécessaires à la réalisation des chantiers (dans un objectif de qualité service, coûts, délai).
📝 Vos missions :
Suivre les plans d’actions définis par la Direction Commerciale,
Prospecter et fidéliser les clients de votre secteur (menuisiers alu, architecte, agenceur de magasin…),
Concevoir, étudier la faisabilité technique et transmettre le devis au client,
Négocier avec le client les modalités du contrat de vente,
Vérifier les conditions de réalisation de vente,
Gérer avec l'assistante commerciale les devis et les contrats,
Lancer en fabrication les commandes liées à vos chantiers,
Préparer et organiser la gestion et le suivi des chantiers,
Encadrer l'équipe de pose et des sous-traitants (contrôler la qualité de pose, et faire respecter les règles de l'art),
Être l’interlocuteur unique de vos clients,
Contrôler de la conformité des réalisations.
⭐ Profitez de nombreux avantages : Véhicule de fonction, carte affaire, smartphone et ordinateur portables, 13ème mois, intéressement et participation, bonus annuel, prime vacances, RTT, titres restaurant, chèques vacances, tarifs réduits sur de nombreux loisirs, bon d'achats cadeaux, etc.
Vous avez une formation technique ou commerciale avec une expérience similaire de 3 ans minimum ? (idéalement dans le secteur de la fermeture/portes automatiques, voire secteur des ascenseurs, escaliers mécaniques, ou de la menuiserie),
Vous êtes à l’aise avec l’outil informatique ?
Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre autonomie, votre disponibilité et flexibilité, votre rigueur et votre sens de l’organisation ?
Vous êtes titulaire du permis B ?
✔️ Alors vous êtes le candidat ou la candidate idéal(e) ! Postulez sans plus attendre !
⚡ Vous aurez un processus de recrutement en 3 étapes :
1/ Pré-qualification téléphonique si positif
2/ Entretien(s) manager(s)
3/ Proposition d'embauche
👉 Tout candidat aura un retour de notre part.