Responsable / Chargé d'expansion zone Rhône-Alpes

LyonCDI

À propos de  Talenteeds

Talenteeds est un cabinet de recrutement international utilisant les outils digitaux pour fluidifier le recrutement de cadres en CDI. Talenteeds a grandi au rythme de ses ambitions. Nous travaillons avec les clients en Europe et Amérique du Nord qui nous ont confiance pour leur trouver les candidats qui leur permettront de faire la différence et à s’entourer de collaborateurs performants.

Envie d'en savoir ? Postulez ! Write your career stories with us and tell us your successful paths

https://www.talenteeds.com/

A propos de notre client
Notre client est proche de ses clients et collaborateurs.
Depuis toujours, il innove pour répondre aux défis croissants d'un secteur en pleine mutation, puissant et diversifié, avec une palette de métiers, de compétences, de savoir-être pour lesquels notre client accompagne ses collaborateurs pour les faire évoluer et révéler de nouveaux talents.

Le poste

  • chercher de nouvelles zones d’emplacement pour l’implantation d’éventuels futurs magasins.
  • étudier le potentiel commercial d’un emplacement, la concurrence sur place et prospecte au niveau des propriétaires fonciers et des différentes collectivités locales sur place.
  • s’assurer du respect des différentes règles d’urbanisme commerciales et juridiques lors du traitement d’un dossier.
  • négocier une nouvelle zone de chalandise au meilleur coût.
  • définir enfin un plan financier qu’il soumet à sa direction générale pour le développement du nouveau point de vente.

Profil recherché

  • Maîtrise des règles d’urbanisme commerciales et juridiques
  • Etre organisé, rigoureux et persévérant
  • Savoir travailler en autonomie
  • Aisance relationnelle
  • Bon négociateur


*** Notre processus de recrutement ***

Gain de temps: 

  • Nous vous contacterons uniquement si votre profil répond aux besoins du poste à pourvoir (parcours, budget...). 
  • Pas d´entretien pour un potentiel besoin dans un futur imprévisible.


1.Vous êtes sélectionné(e) ? Le process de recrutement est simplifié et digitalisé:

  • zéro stress : pas de déplacement physique
  • prise de rdv instantanée en ligne
  • entretien et réponse à vos questions
  • présentation de votre dossier avec votre accord écrit à nos clients sous 24h ouvré.
  • suivi de votre dossier (entretien, refus par le client...)


2.Vous n'êtes pas sélectionné(e) par nos soins ?
Sans nouvelles de notre part au delà de 7 jours, nous vous encourageons à postuler sur d'autres offres ou en candidature spontanée.

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Détails sur le poste
Lyon
CDI
Immobilier
Télétravail partiel possible
min. Bac +4 | minimum requis
> 5 ans
Cadre
Retail/Distribution
Contributeur individuel (sans management)
Grand groupe > 5000
Mobilité interne
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