Et si votre prochain défi était de convaincre d’autres professionnels de s'engager aux côtés de personnes qui en ont vraiment besoin ?

Ce poste n'existait pas hier. Vous le construirez. Et c'est précisément ce qui en fait une opportunité.

Ce que vous ferez au quotidien

Votre mission principale sera de contribuer activement à la recherche et à la sécurisation de financements (mécénat, partenariats, subventions) afin de soutenir la mise en œuvre de projets innovants, centrés sur la qualité d’accompagnement des publics bénéficiaires. Cette mission se déploie sur deux axes complémentaires :

Le mécénat : aller chercher.

Prospecter et convaincre : entreprises locales, fondations, acteurs institutionnels, particuliers engagés… autant de professionnels avec lesquels vous devrez nouer des contacts et du lien, pour les convaincre de soutenir les projets de la fondation.
Construire des partenariats qui durent : Développer et structurer une stratégie de mécénat et de partenariats avec des conventions bien ficelées, un reporting transparent et régulier, et une fidélisation sincère des partenaires.
Organiser des moments qui marquent : visites d'établissements, événements avec les résidents, temps de remerciement pour les partenaires et valorisation des actions mises en œuvre, pour montrer l’importance de la contribution de chacun.
Structurer la fonction de A à Z : Monter et piloter les dossiers de financement (appels à projets, subventions, conventions), mettre en œuvre des outils de suivi, des procédures, une stratégie et contribuer à la pérennisation des ressources financières de la fondation — en lien avec la Direction Générale.

La communication : faire rayonner.

Animer nos réseaux sociaux avec des contenus vivants, vrais et chaleureux (la vie de nos établissements mérite d'être vue) en lien avec les actions de mécénat
Piloter notre communication institutionnelle : site, newsletters, relations presse, rapport d'activité
Être la voix de l'association auprès de nos partenaires, des médias et du territoire
Appuyer la Direction Générale dans ses prises de parole et son positionnement
Accompagner le changement d’échelle des projets innovants

Ce que nous vous offrons

Un poste avec de la vraie liberté et de vrais enjeux.

Un rattachement direct à la Direction Générale : vos idées seront entendues
Un CDD de 18 mois avec une perspective de CDI réelle, conditionnée à l'atteinte d'objectifs partagés au démarrage
Une prime sur objectifs en cas de passage en CDI
Un véhicule de service pour vos déplacements sur le territoire de rayonnement de la fondation
Une semaine à 4 jours tous les 15 jours
Et surtout : la fierté de contribuer à quelque chose qui a du sens, tous les jours