

Fondé en 2000, Groupe Premium s’est imposé comme un acteur de référence dans le paysage financier français.
Aujourd’hui, le Groupe déploie une expertise à travers ses trois piliers stratégiques : le courtage en assurances, la gestion d’actifs et le conseil en gestion de patrimoine.
Le Groupe développe une approche résolument orientée client en proposant des solutions sur-mesure pour répondre aux enjeux d’épargne, d’investissement et de transmission du patrimoine, quels que soient les profils.
Une croissance soutenue : Depuis plus de 20 ans, le Groupe affiche une croissance à deux chiffres, preuve de la solidité de son modèle et de la confiance de ses clients.
En 2024, Groupe Premium franchit une étape clé en dépassant les 15 milliards d’euros d’actifs sous gestion.
Un collectif engagé, porté par des valeurs fortes
Au-delà des chiffres, la réussite du Groupe repose sur son ADN profondément humain :
Méritocratie, Accompagnement et Justice sociale. Autant de valeurs partagées par les plus de 400 collaborateurs qui font vivre cette ambition au quotidien, dans un environnement où chacun peut évoluer, entreprendre et avoir un impact.
Contexte et enjeux du poste
Au sein de la holding du groupe, vous intégrez l’équipe support dédiée à l’accompagnement des cabinets de Conseil en Gestion de Patrimoine (CGP).
Vous jouerez un rôle central dans la mise en conformité réglementaire, le suivi administratif et la structuration du back office pour garantir la cohérence et la performance des activités du réseau.
Vos missions principales
1. Support réglementaire et conformité
Participer à la mise en conformité réglementaire des cabinets (AMF, ACPR, ORIAS, MIFID II, DDA, LCB-FT, RGPD, etc.) avec le soutien des experts de chaque thématique
Assurer la veille réglementaire et relayer les évolutions aux équipes et cabinets partenaires.
Préparer et suivre les audits internes et externes (contrôles de conformité, procédures de contrôle interne, etc.).
Mettre à jour les procédures internes et les supports réglementaires (politiques de conformité, registres, chartes, manuels).
Contribuer à la rédaction de documents d’information client (mandats, conventions, lettres de mission, etc.).
Accompagner les CGP dans le déploiement d'un nouveau système de gestion (sur le volet conformité uniquement)
2. Gestion administrative et back office
Gérer les dossiers administratifs des cabinets partenaires (contrats, statuts, documents d’adhésion, habilitations).
Participer au suivi des reportings réglementaires et des indicateurs de conformité du groupe.
Centraliser et archiver les documents légaux et contractuels.
Soutenir les services internes (juridique, commercial, financier) dans le traitement des demandes des CGP.
Participer à la digitalisation des processus back office (bases de données, outils CRM, GED, etc.).
Profil recherché
Formation Bac +2 à Bac +5 en Droit, Conformité, Finance, Gestion de Patrimoine ou équivalent.
Expérience souhaitée dans un poste similaire : assistante conformité, assistante réglementaire, gestion back office, idéalement dans le courtage en assurance / banque / gestion de patrimoine.
Bonne connaissance de la réglementation applicable aux CGP : MIFID II, DDA, LCB-FT, RGPD, ORIAS, AMF. (formation possible)
Maîtrise du pack Office et des outils de gestion documentaire / CRM.
Excellentes capacités rédactionnelles et sens du détail.
Des déplacements réguliers sont à prévoir en France
Qualités personnelles
Rigueur, sens de la confidentialité et respect des délais.
Esprit d’équipe et capacité à interagir avec plusieurs interlocuteurs (cabinets, conformité, direction, partenaires).
Polyvalence et proactivité dans la gestion des priorités.
Volonté d’évoluer dans un environnement en transformation et structuration.
Nous offrons
Un poste stratégique au cœur d’une holding en croissance.
Un environnement stimulant, offrant une diversité de missions et un véritable accompagnement dans la montée en compétence.
Un environnement de travail collaboratif, exigeant et bienveillant.