Chargé de recrutement et de missions RH H/F

Qui sommes-nous ?

Easilys, c’est LA solution de gestion pour les professionnels de la restauration. Logiciel imaginé par trois frères en Vendée il y a une dizaine d’année, Easilys est devenu en quelques année la référence Française du pilotage de sites de restauration. Française, mais pas que puisque nous avons ouvert des bureaux à Barcelone, puis à Genève en décembre 2020, et nous avons l’ambition de devenir un acteur international incontournable.

Notre succès repose sur notre solution, nos valeurs et surtout sur notre équipe de 19, 22, 28, 35, 49, 58, 70, 80 et 95 à Septembre 2021 !

Notre Pitch Produit

Easilys est la première solution de gestion multisite et 100% web dédiée aux professionnels de la restauration et de l’hôtellerie. Entièrement à la carte, le logiciel permet une augmentation de la rentabilité grâce aux différents modules de gestion des restaurants, commande de repas en ligne, supervision du parc des équipements, mesure automatisée du gaspillage alimentaire et le plan de maîtrise sanitaire multisite.

Pour accélérer notre croissance, et mieux répondre à vos attentes, nous avons décidé de rejoindre avec toute notre équipe la famille Mapal Group (éditeur et prestataire européen de logiciels de gestion de la restauration).

Le groupe MAPAL a pour objectif d'associer différentes solutions pour proposer une suite performante et intégrée d'applications de gestion du back-office pour le secteur de la restauration multisite.

Ce rapprochement nous permettra de répondre à toutes les attentes des restaurateurs en terme de gestion, d'élargir l'offre existante de MAPAL, renforcer la présence du groupe en Europe et particulièrement en France.

Pourquoi rejoindre la Dream Team Easilys ?

·     ·       Pour ses belles valeurs : la confiance, la bienveillance et la responsabilisation sont les maitres mots de notre organisation.      

·       Pour des conditions de travail douces et agréables : le télétravail est bien ancré dans notre ADN (et ce, bien avant la crise sanitaire). Tu as la possibilité de télétravailler à raison de quelques jours par semaine !

·       Pour avoir un matériel de qualité à ta disposition : PC/MAC, écran, accessoires

·       Tu as accès à notre Leeshop (Leeto) qui est une plateforme de communication et de gestion de notre CSE sur laquelle tu auras des avantages

·       Pour participer à des évènements/salons RH ou interne à l’entreprise comme le ShipItDay qui permet de réaliser un projet sur une journée !

·       Se retrouver autour d’un déjeuner à l’extérieur et lors d’afterworks réguliers !

·       S’évader à l’occasion de nos séminaires annuels où la bonne humeur et le lâcher prise sont de rigueur

·       Bénéficier d’un onboarding /parcours d’intégration personnalisé

·       Du mentoring (2 sessions pour 2021) pour te former et avoir des moments de partage de connaissance

·       Nos 45 min inside qui te permettront de ne rien louper des nouveautés chez Easilys f&b !

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement et de missions RH !

Tu auras pour challenge de chasser, identifier et recruter les tops profils de ton périmètre, les intégrer et participer à des sujets de développement RH

Abordons ensemble tes missions :

-        Recrutement :

o  Participer au recrutement de ton périmètre de A à Z : définition des besoins avec les managers, rédaction des fiches de poste/annonce, chasse/sourcing, pré-qualification téléphonique/entretien physique, organisation des entretiens avec les différents membres de l’équipe, suivi des candidatures et organisation/participation à des salons de recrutement

o  Gérer les intégrations de l’ensemble des nouveaux équipiers (planning, livret d’accueil, rapport d’étonnement…)

o  Améliorer et faciliter nos recrutements : identifier les jobboards pertinents, les évènements/salons de recrutement clés, animer la cooptation, post sur les réseaux sociaux, réfléchir à une stratégie innovante de recrutement, établir un véritable vivier, reporting…

-        Missions RH :

o  Gestion et suivi de la formation/mentoring

o  Ambassadeur santé/sécurité/QVT : DUER, formation et consigne de sécurités, TeamMood, sondage….

o  Marque employeur : poursuivre le développement des relations écoles pour l’ensemble des métiers

o  Participer à la mise à jour des process RH

o  Toute autre thématique RH d’actualité

-        Participer à la co-organisation et animation de nos séminaires, évènements et de notre culture d’entreprise

Ton équipe : La Squad RH est basée à Nantes. Tu reporteras à notre Responsable RH et travailleras en étroite collaboration avec elle ainsi qu’avec le Gestionnaire RH & Paie . 

·       Diplômé(e) d'une formation dans les Ressources Humaines

·       Tu possèdes minimum 2 ans d’expérience en recrutement au sein d’une PME dans le numérique et en forte croissance

·       Tu as déjà utilisé des outils RH (notamment LUCCA)

·       Les différents canaux de recrutement n’ont aucuns secrets pour toi et tu es data-friendly

·       Tu aimes le challenge et tu as un tempérament de chasseur(se)

·       Ton anglais est courant aussi bien à l’écrit qu’à l’oral

·       Tu es organisé(e), réactif et autonome

·       Fort(e) de proposition, tu as un relationnel hors pairs et une bonne qualité d’écoute

·       Tu te retrouves dans nos valeurs de Bienveillance, Confiance, Engagement. 

Process de recrutement :

Nous donnons toujours une réponse aux candidatures reçues. Si ton profil a retenu notre attention : un échange en visio ou par téléphone sera prévu avec la Responsable RH.

Si l’entretien s’avère positif et en adéquation avec le poste, un entretien avec un autre membre de l’entreprise sera organisé.

Conditions :

Contrat : CDI, à pourvoir dès que possible

Localisation : Le poste est basé à Nantes (Gare Maritime) 

Rémunération : selon profil/expérience

L'ensemble de nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.