Chargé de sourcing (H/F)

Cabinet de conseil résolument tourné vers la Data, nous accompagnons nos clients sur toute la chaine du traitement de données.

Nous proposons des missions variées telles que la prise en charge de la collecte d'un besoin métier jusqu'à sa réalisation en autonomie sur votre technologie de prédilection, le renfort d'équipes de développement agiles, les projets d'Intelligence Artificielle ou encore l'élaboration de reporting en B.I.

Nous axons nos services autour de 5 pôles : la data science, l'ingénierie data, le développement agile, la data visualisation et l'architecture Data.
Nos consultant.e.s sont susceptibles d'intervenir dans chacun des pôles en fonction de leurs envies d'évolution et leurs intérêts technologiques.

Notre jeune existence nous permet de proposer des missions autour d'outils et de langages récents, et l'orientation très marquée Data est le moteur de notre stratégie.

Rejoindre Askills c'est :

· Construire une entreprise ambitieuse où chacun a un rôle important à jouer

· Être accompagné sur des formations certifiantes, du e-learning, des meetups, des parcours d'évolutions etc.

· Faire grandir une communauté d'experts passionnés qui partagent leurs savoirs et leurs expériences

·  Du fun et de la proximité pendant nos évènements en présentiel (pétanque, paddle, karaoké, bars, soirées annuelles, etc.) mais aussi en ligne (challenge connecté pour Action Contre la Faim)

·  Des missions proches de votre domicile, tout en favorisant le télétravail et les modes de transports propres (forfait mobilité durable)

o   Vous serez amené à faire le recueil des besoins en matière de recrutement

o   Vous « sourcez » les profils via différentes solutions : jobboard, réseaux, annonces…..)

o   Vous réceptionnez les candidatures et sélectionnez les profils

o   Vous participez à la gestion de la partie administrative des embauches (contrat de travail, mutuelle, visites médicales)

o   Vous avez un suivi administratif des collaborateurs intégrés (variable de paie / échange avec le cabinet comptable….)

o   Vous assistez aux entretiens de recrutement et ponctuellement vous serez amené à les encadrer

• Idéalement de formation BAC +2 ou plus

• Vous aimez travailler en équipe et collaborer pour faire avancer les chose

• Vous avez le gout du challenge car tout est à construire

• Vous avez un désir d'apprendre et de vous développer dans le domaine des RH

• Vous avez une attitude proactive

• Vous êtes rigoureux avec un bon niveau de communication

• Vous êtes structuré avec un excellent sens de l'organisation

• Une compréhension de base des concepts RH est un plus.