Chargé des Moyens Généraux (H/F)

Fondé en 2000, Groupe Premium s’est imposé comme un acteur de référence dans le paysage financier français.

Aujourd’hui, le Groupe déploie une expertise à travers ses trois piliers stratégiques : le courtage en assurances, la gestion d’actifs et le conseil en gestion de patrimoine.

Le Groupe développe une approche résolument orientée client en proposant des solutions sur-mesure pour répondre aux enjeux d’épargne, d’investissement et de transmission du patrimoine, quels que soient les profils.

Une croissance soutenue : Depuis plus de 20 ans, le Groupe affiche une croissance à deux chiffres, preuve de la solidité de son modèle et de la confiance de ses clients.

En 2024, Groupe Premium franchit une étape clé en dépassant les 15 milliards d’euros d’actifs sous gestion.

Un collectif engagé, porté par des valeurs fortes

Au-delà des chiffres, la réussite du Groupe repose sur son ADN profondément humain :

Méritocratie, Accompagnement et Justice sociale. Autant de valeurs partagées par les plus de 400 collaborateurs qui font vivre cette ambition au quotidien, dans un environnement où chacun peut évoluer, entreprendre et avoir un impact.

Créé en 2004, CAPFINANCES est un courtier en assurance spécialisé en vie, retraite et assurance de personnes. Fort de son expertise, le groupe s’appuie aujourd’hui sur un réseau de plus de 800 mandataires intermédiaires d’assurance.

Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un(e) Assistant(e) Chargé(e) des Moyens Généraux et Infrastructures pour accompagner le bon fonctionnement de nos bureaux et garantir un environnement de travail optimal pour nos équipes.

Le poste prévoit des déplacements réguliers en Île-de-France et est rattaché à la Chargée des Services Généraux et Infrastructures Informatiques, au sein de la Direction des Services Généraux.

Vos missions principales :

• Gestion du parc automobile : suivi des assurances, révisions, contrôles techniques

• Achats de fournitures : commandes, suivi des stocks, optimisation des coûts

• Gestion des locaux : suivi des contrats prestataires (nettoyage, maintenance, sécurité…), coordination des plannings d’intervention

• Administratif : suivi de la facturation, demande et comparaison de devis

• Suivi des demandes d’interventions : enregistrement, suivi et reporting

Profil recherché :

• Formation : BUT Gestion des Entreprises et des Administrations (ou équivalent) – un atout apprécié

• Expérience : 1 à 2 ans minimum dans un poste similaire (moyens généraux, gestion administrative, gestion des locaux ou achats)

Compétences attendues :

• Esprit de service et sens de la satisfaction interne

• Organisation et rigueur

• Capacité à gérer les priorités

• Esprit d’équipe et collaboration

• Bonnes capacités de communication orale et écrite

Vous souhaitez rejoindre une structure en plein développement, où les projets sont concrets et les équipes engagées ?

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