Chargé/e d’animation et d’appui à l’innovation H/F

Labellisée « Pôle Universitaire d'Innovation », l’Université de Lille fédère dans ce cadre 4 établissements de recherche (CNRS, Inserm, Inria, Inrae), 2 écoles d'ingénieurs (Centrale Lille et IMT-Nord Europe), 2 filiales de Transfert de Technologies, Inserm-Transfert et SATT Nord, 1 incubateur « Allègre » (Eurasanté), et le CHU de Lille.

Avec le concours des équipes d’experts de la SATT Nord, nous transformons les découvertes scientifiques du domaine de la santé, de l’environnement et du numérique, en produits et services destinés à améliorer notre vie de tous les jours : médicaments, logiciels, matériaux performants, puces pour l’intelligence artificielle, énergie de demain...

C’est dans ce contexte que le Pôle Universitaire d’Innovation vise à mettre en œuvre et coordonner une stratégie commune d'innovation autour de 3 axes majeurs (les partenariats de R&D avec les entreprises, le développement de technologies de rupture issues de la recherche, la création de startups deeptech) et que nous cherchons à recruter un/une Chargé/e d’animation et d’appui à l’innovation.

Dans le cadre d'un CDI de chantier de 24 mois, vous intégrez la SATT Nord et serez rattaché/e à la Responsable des Business Units Science du Numérique et de l’Ingénieur (SNI) et Planète (chimie verte et environnement).

Vous travaillerez au quotidien avec la communauté scientifique du PUI Lillois et à ce titre :

• vous co-animez un réseau de "correspondants valorisation" émanant des unités de recherche des membres fondateurs du PUI ;

• vous assurez l’interface entre les "correspondants valorisation" et les membres co-fondateurs du PUI concernés dans le processus de détection des inventions ;

• vous menez des actions auprès des doctorants pour les inciter à la création de start-up deep tech.

 Vos activités principales porteront sur :

- l'organisation de formations et d’évènements pour les membres du réseau (correspondants valorisation),

- la création de documents support, guides de bonnes pratiques, référentiels communs…,

- la contribution à une stratégie coordonnée de détection répondant aux objectifs du PUI,

- la constitution et l'animation de groupes de travail avec des doctorants intéressés par la création d’entreprises deep tech,

- la participation à l’organisation d’évènements de type « Starthèse » en partenariat avec l’école doctorale.

De formation supérieure (Master, Ingénieur ou Doctorat) spécialisée en management de l’innovation, vous justifiez idéalement d’une expérience dans la valorisation de la recherche ou le transfert de technologie (en entreprise, ou dans une structure d’accompagnement à l’innovation).

Vous êtes familier/ière avec le fonctionnement des structures de recherche publiques et de leurs modes de financement, et si possible maîtrisez les bases de la propriété intellectuelle.

Vous êtes reconnu/e pour votre sens de la communication et de l’écoute, votre goût pour le travail en équipe, votre organisation et votre rigueur, et savez faire preuve d’autonomie et d’initiative.

 Enfin la maîtrise de l’anglais est un impératif pour ce poste.