Association reconnue d'intérêt général, l'Afev agit dans les agglomérations urbaines partout en France pour créer de la solidarité, en particulier en matière d'éducation. Chaque année, près de 9000 étudiant.e.s s’engagent à ses côtés pour accompagner des jeunes en difficulté scolaire et créer du lien dans les quartiers populaires. En luttant contre les inégalités éducatives et sociales, ils.elles agissent pour une société plus juste et plus solidaire.
Le.a chargé.e de développement local doit s’attacher à mettre en œuvre les actions existantes de l'association et à assurer le développement de ses nouveaux projets sur le quartier de Gerland dans le 7e arrondissements de Lyon, à partir des besoins des territoires et en complémentarité avec les acteurs et les partenaires du territoire.
Le.a Chargé.e de développement local aura pour mission de conduire deux programmes d’actions sur le territoire : le Mentorat avec une soixantaine d’enfants accompagnés et une dizaine de volontaires en service civique impliqué.es sur le projet “Ambassadeur du livre” au sein des écoles maternelles et élémentaires du territoire. Il/Elle aura également des missions transversales.
Votre mission :
Rattaché.e au Délégué Territorial Mentorat Éducatif, le.a Chargé.e de Développement Local aura pour mission :
Mobilisation et accompagnement des engagés
Mobiliser des jeunes pour agir dans des actions de solidarité
Accompagner les engagés de l’Afev (volontaires, bénévoles, kapseurs)
Gérer les ressources humaines volontaires en service civique
Développement local
Concevoir et développer les projets de développement local
Participer au suivi administratif et financier (des dossiers)
Animer et développer les partenariats opérationnels et institutionnels
Animation du réseau
Organiser la vie de l’association locale et participer à la vie associative nationale
Mettre en œuvre la communication à l’échelle du pôle
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Prise de poste : 8 novembre 2021
Contrat : CDI
Rémunération : Niveau 5 (1896€ euros brut mensuel), Convention Collective Eclat
Lieu de travail : Lyon
Avantages : 7 semaines de congés payés, titres restaurant, CE, Mutuelle, 1 jour de RTT tous les 15 jours ou un ½ RTT toutes les semaines
Formation et Expérience souhaitées : Bac +3/4 en développement local et au moins 2 ans d’expérience. Connaissance et expérience dans l’animation et l’éducation populaire nécessaires. Une connaissance des enjeux locaux de la politique de la ville et des acteurs du territoire (associatifs, éducatifs et institutionnels) serait appréciée.
Compétences professionnelles : Gestion d’équipe, conduite de projet, autonomie et animation de réseau. Sens de l’organisation, du travail en équipe et du contact apprécié