Chargé·e de développement

Le Grand Bain : faire vivre la mixité par la rencontre et l’éducation

Fondée à Marseille, Le Grand Bain agit pour la mixité sociale dès l’école primaire en jumelant des classes d’enfants issus de quartiers aux réalités sociales différentes.
Le programme Le Grand Bain est porté par l’association CitizenCorps qui place au cœur de son action la rencontre, la coopération et l’apprentissage de l’altérité, à travers un parcours pédagogique porté par les enseignants et leurs partenaires.

Échanges épistolaires, sorties thématiques et projets communs permettent aux enfants d’ouvrir de nouvelles perspectives sur eux-mêmes, sur les autres et sur leur ville, contribuant concrètement à la cohésion sociale. Pour l’année scolaire 2025-2026, 56 classes et 1 300 enfants vivront l’expérience du Grand Bain.

Dans un contexte de forte ségrégation sociale et éducative, Le Grand Bain démontre qu’il est possible d’agir efficacement dès le plus jeune âge. Son modèle est éprouvé, reconnu par les institutions, soutenu par des financeurs pluriannuels et documenté par une évaluation scientifique.

Acteur de la coopération territoriale, Le Grand Bain fédère écoles, associations locales, institutions et entreprises pour construire un écosystème éducatif durable et à fort impact.

Dans une phase clé de changement d’échelle, Le Grand Bain renforce son équipe et recrute une personne capable de structurer son développement économique et d’orchestrer un écosystème de partenaires au service de sa croissance et de son impact.

Aux côtés de la Directrice générale et de la responsable Opérations & Pédagogie, vous jouez un rôle central dans le financement, le rayonnement et la pérennisation du projet.

Vos principales missions sont les suivantes :

Développement économique & partenariats

• Piloter la stratégie de levée de fonds (fondations nationales et internationales, entreprises, donateurs individuels, appels à projets, dont européens)

• Développer et animer une communauté de partenaires financiers : fidélisation des financeurs pluriannuels, création d’un cercle d’ambassadeurs

• Construire et renforcer des partenariats stratégiques avec les acteurs locaux, institutionnels, économiques et éducatifs

• Structurer la prospection : CRM, veille sectorielle, coordination des réponses aux appels à projets

• Rédiger et piloter les dossiers de subvention, budgets prévisionnels et bilans financeurs

• Explorer de nouvelles sources de revenus et contribuer à l’évolution du modèle économique

Rayonnement

• Représenter Le Grand Bain auprès des financeurs, partenaires institutionnels et lors d’événements

• Incarner les réalisations de l’association et comprendre les attentes des décideurs économiques et publics

• Concevoir des supports de présentation et pitchs adaptés aux différentes cibles

• Contribuer aux contenus de communication (LinkedIn, newsletter) en lien avec la stratégie existante

Vous disposez d’au moins 3 ans d’expérience en développement de projet, dans le secteur associatif, l’ESS ou le secteur privé, et avez déjà conduit des actions de levée de fonds, de partenariats ou de structuration d’écosystèmes.

Vous êtes à l’aise dans des environnements agiles, où il faut à la fois penser stratégie et passer à l’action.

Compétences et expériences attendues

• Expérience en fundraising, partenariats, développement économique

• Excellentes capacités rédactionnelles et sens du récit

• Maîtrise d’Excel et des budgets prévisionnels

• Aisance avec Canva, les outils CRM et mailing

• Organisation, autonomie et capacité à structurer

• Forte aisance relationnelle et goût pour la coopération

Atouts appréciés

• Connaissance du secteur éducatif

• Bonne connaissance du territoire Aix-Marseille

• Expérience avec des financeurs institutionnels ou des fondations

• Sensibilité aux logiques de coopération territoriale

État d’esprit

Vous êtes rigoureux·se sans être rigide, autonome tout en appréciant le travail collectif, ambitieux·se et humble. Vous aimez conjuguer entrepreneuriat, exigence opérationnelle et engagement social.
Si l’idée de contribuer à un projet éducatif à fort impact, fondé sur la rencontre et la mixité sociale, vous motive, ce poste est fait pour vous.

Processus de recrutement

• CV et note de motivation

• Entretien en visioconférence avec Dorothée Camino Dalaine (recruteuse)

• Test de mise en situation, envoyé en amont de l’entretien

• Entretien avec la Directrice générale et la responsable Pédagogie & Opérations

• Entretien avec des membres du Conseil d’administration

• Prise de références