Chargé(e) de Développement RH H/F

Qui sommes-nous ?

Créée par et pour les entreprises industrielles, la Fab’Academy est un centre de formation industrielle et de conseil spécialisé dans les métiers industriels, la performance industrielle et le management. Nous accompagnons le développement des compétences des jeunes, des salariés et des demandeurs d’emploi, au service des entreprises.
Nous sommes 230 collaborateurs et collaboratrices, répartis sur 6 établissements, et nous œuvrons chaque jour sur la Région des Pays de la Loire au développement des compétences et des talents de l’industrie.

Nos valeurs

Passion, ambition, convivialité, optimisme et persévérance sont nos valeurs. Nous en sommes fiers et elles animent notre quotidien. Notre mission est de faire briller les talents de l’industrie, de répondre aux besoins en compétences de nos clients et de les accompagner dans la définition de solutions pérennes pour la gestion de leurs équipes.

Localisation : Bouguenais (déplacements à prévoir en Pays de la Loire)
Type de contrat : CDI - 39h
Salaire : à partir de 36000 € annuel brut sur 13 mois
Avantages : 23 RTT / an + Ticket restaurant + Télétravail
Prise de poste : Février 2025

Vous avez à cœur de contribuer au développement des compétences et d'accompagner les collaborateurs dans leur parcours professionnel ? Rejoignez la Fab’Academy, acteur majeur de la formation industrielle en Pays de la Loire !

Vos missions :

En tant que Chargé(e) de Développement RH, vous jouez un rôle clé dans la mise en œuvre de la stratégie RH au sein de la Fab’Academy.
En tant que véritable pilote de projets, vous assurez l'évolution des compétences au sein de l'entreprise, en alignant les besoins stratégiques avec les aspirations individuelles des collaborateurs, afin que chacun puisse se réaliser pleinement et contribuer à l'ouverture de nouvelles offres dans un environnement en constante évolution. Vos principales responsabilités incluent :

• Analyser les besoins en compétences et élaborer des solutions adaptées en collaboration avec les managers.

• Piloter le plan de développement des compétences en lien avec les orientations stratégiques de la direction.

• Gérer les prestataires de formation, de l'identification des besoins à la vérification des obligations légales.

• Contribuer au recrutement des talents et participer à leur intégration.

• Piloter des projets RH transverses liés au développement des ressources humaines et à la qualité de vie au travail.

• Assurer une veille législative sur les évolutions en matière de formation professionnelle et de droit social.

• Soutenir les équipes dans la gestion des entretiens annuels et accompagner les managers dans leur rôle.

Profil recherché :

Diplômé(e) d'une formation supérieure en Ressources Humaines, vous disposez d'une expérience significative de 5 à 10 ans en développement RH, idéalement dans un environnement industriel. Vous maîtrisez :

• Les techniques de recrutement et de gestion des compétences.

• La gestion de projets RH et la conduite de plan de formation.

• Les outils informatiques (Office 365, SIRH, etc.).

Vous rejoindrez une équipe soudée et conviviale, où l’on combine confiance, exigence et bonne humeur. Ici, on travaille sérieusement sans se prendre trop au sérieux : on aime atteindre nos objectifs tout en partageant de bons moments !

Nous cherchons quelqu’un qui valorise vraiment l’esprit d’équipe et qui a envie de s'investir dans un projet collectif où entraide et collaboration sont nos moteurs au quotidien.

Pourquoi nous rejoindre ?

En intégrant la Fab’Academy, vous rejoignez une structure à taille humaine qui place l’humain et l’innovation au cœur de ses préoccupations. Vous évoluerez dans un environnement dynamique, où vos idées et vos initiatives seront valorisées.

Processus de recrutement :

• 1er échange téléphonique avec Sophie, Chargée de développement RH

• Entretien avec Sophie et Nicolas, le Directeur des Ressources Humaines

• Prise de décision