Chargé.e de Développement Supérieur à Lyon

Association reconnue d'intérêt général, l'Afev agit dans les agglomérations urbaines partout en France pour créer de la solidarité, en particulier en matière d'éducation. Chaque année, près de 9000 étudiant.e.s s’engagent à ses côtés pour accompagner des jeunes en difficulté scolaire et créer du lien dans les quartiers populaires. En luttant contre les inégalités éducatives et sociales, ils.elles agissent pour une société plus juste et plus solidaire.

 

Dans le contexte du développement du Plan Mentorat à l’Afev, et en lien avec le Chargé de mobilisation et de communication,  le.a chargé.e de développement Enseignement supérieur aura pour mission de développer les partenariats opérationnels avec les établissements d’enseignement supérieur du territoire notamment : 

• De mettre en œuvre la mobilisation des étudiants et étudiantes bénévoles, leur formation et la reconnaissance des compétences acquises via leur engagement,
• D’animer les partenariats avec les établissements d’enseignements supérieurs, 
• Et de mettre en place du mentorat dans le cadre du Plan Mentorat “un jeune un mentor”.

Votre mission : 

Rattachée au Délégué Métropolitain,  le.a chargé.e de Développement Enseignement supérieur aura pour mission de :

Mobiliser- Former – Reconnaître
Mobiliser les bénévoles étudiants (Mentorat)

• Elaboration et mise en œuvre de la campagne de mobilisation d’étudiants bénévoles dans les établissements d’enseignement supérieur
• Elaboration et mise en œuvre de la campagne de mobilisation numérique locale
• Accueil, information et transformation des contacts étudiants souhaitant être bénévoles (en présentiel et à distance)
• Reporting local et national

Coordonner la formation des bénévoles

• Gérer l’inscription et le suivi des étudiants bénévoles sur la plateforme de reconnaissance de l’engagement développée par l’Afev (REEC)
• Organiser les formations présentielles et à distance  (logistique, intervenants, participation à l’élaboration des contenus en collaboration avec l’équipe de l’Afev, évaluation, reporting)

Accompagner les étudiants dans leur parcours d’engagement

• Animer la communauté des étudiants bénévoles 
• Accompagner les étudiants qui souhaitent faire reconnaître les compétences acquises via l’engagement au sein de leur cursus
• Promouvoir les parcours d’engagement possibles à l’Afev et au niveau du territoire

Développer et suivre les actions de mentorat

• Mettre en place le repérage des mentoré.e.s en lien avec les partenaires socio-éducatifs
• Réaliser et suivre les mises en place des binômes
• Organiser des temps collectifs pour les binômes (ateliers, sorties) 
• Évaluer et valoriser l’action 

Animer le partenariat enseignement supérieur du territoire (établissements, collectivités locales, associations…)

• Suivre les conventions en cours et développer la contractualisation partenariale
• Assurer une veille de l’actualité et des enjeux enseignement supérieur locaux
• Participer aux temps partenariaux proposés
• Animer les partenariats opérationnelles avec les différents services des Établissements d’enseignements supérieurs afin d’assurer la mobilisation des étudiants bénévoles, des volontaires et des kapseurs, ainsi que la réalisation des actions de démocratisation de l'enseignement supérieur
•  Assurer le lien avec les équipes régionales et nationale Enseignement Supérieur 

Encadrer une équipe de volontaires en service civique

• Mobiliser des jeunes en service civique sur les missions liées à l’enseignement supérieur
• Mettre en œuvre leur formation, leur accompagnement et la valorisation de leurs compétences

___
Prise de poste : mi juin 2022
Contrat : CDD de 12 Mois
Rémunération : Niveau 5 (1935 euros brut mensuel), Convention Collective Eclat
Lieu de travail : Lyon 
Avantages : 7 semaines de congés payés Titres restaurant, CE, Mutuelle, 1 jour de RTT tous les 15 jours ou un ½ RTT toutes les semaines

Formation et Expérience souhaitées : Bac +3, expérience d’engagement, expérience étudiante, animation de partenariats, connaissances du milieu de l'enseignement supérieur et compétences en communication souhaitées.

Compétences professionnelles :

• Flexibilité et agilité
• Très bonne maîtrise des outils numériques et des réseaux sociaux 
• Sens de l’organisation, bon.ne communicant.e, autonome, impliqué.e, esprit d’initiative, rigueur (reporting)