CHARGÉ(E) DE FORMATION (H/F)

TALYS accompagne les sociétés du Groupe en leur apportant une expertise et un soutien opérationnels dans les domaines des Ressources Humaines, de la Finance et Comptabilité, de la Juridique, du Marketing, de la Communication, du Système d'Information et des Achats et Supply Chain. 

Au cœur de la performance collective, nos équipes œuvrent chaque jour pour fournir des solutions fiables, innovantes et adaptées aux besoins de nos entités. En favorisant la collaboration, l’excellence opérationnelle et le développement des talents, TALYS contribue activement à la réussite et à la croissance durable du Groupe.

• Identifier et proposer des organismes de formation et prestataires adaptés aux besoins validés, et tenir à jour le catalogue de formation

• Planifier et coordonner les sessions avec les équipes RH, les directions, les managers et les prestataires de formation, jusqu'à leur réalisation

• Organiser la logistique des formations

• Assurer le suivi administratif des formations, y compris les dossiers FMFP, et contribuer au suivi du budget formation

• Suivre les indicateurs clés de formation, produire les tableaux de bord et consolider les évaluations pour améliorer en continu le dispositif

• BAC+3 minimum en Ressources Humaines, Gestion, Administration ou domaine équivalent

• Minimum 2 ans d'expérience en formation, administration RH ou coordination opérationnelle

• Maîtrise de l'organisation administrative et logistique des actions de formation ; connaissance du dispositif FMFP appréciée

• Très bonne maîtrise d'Excel et des outils bureautiques, capacité à construire et fiabiliser des tableaux de suivi

• Rigueur, organisation, sens du détail, fiabilité et respect des délais

• Aisance relationnelle, sens du service et goût du terrain, capacité à travailler en transversal avec des interlocuteurs variés

• Maîtrise du français, à l'écrit comme à l'oral