CHARGÉ(E) DE PROJET EUROPEEN POUR LE CLUSTER INNO’VIN

Le cluster INNO’VIN, structure unique en France dans la filière vitivinicole, fédère l’ensemble des acteurs du secteur, principalement autour de Bordeaux et Cognac : il rassemble aujourd’hui plus de 180 entreprises (producteurs et fournisseurs), institutions et centres de recherche. Acteur de la compétitivité de la filière, il a pour mission de faire germer et d’accompagner des projets d’innovation. Plus d'infos sur www.innovin.fr

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Inno’vin, avec 3 autres clusters européens (Espagne, Italie, Portugal), coordonne un projet financé par l’Union Européenne dans le cadre de l’Appel à Projet COSME Clusters Go International. Le projet EPAWI (European Partnership for Auxiliary Wine industry Innovation) a débuté le 16 septembre pour une durée de 36 mois.

Le projet a pour objectif principal de lancer et d'établir la Wine Innovation Cluster Alliance (WICA), un ESCP4i sur la chaîne de valeur du raisin et du vin qui favorisera le développement d’un secteur résilient dans la transition vers l'industrie 4.0, luttant contre le changement climatique avec une approche d'économie circulaire. Elle relèvera ce défi en favorisant l'innovation transversale pour les PME européennes fournisseurs de la filière vitivinicole et en facilitant leur développement à l'international.
Ce programme se concentrera sur 3 zones : Etats-Unis, Amérique du Sud (Chili et Argentine) et Afrique du Sud. D’autres zones de production pourront également être ciblées.

MISSIONS

Pour ce faire, nous recrutons un(e) chargé(e) de projet européen.
Sous la responsabilité du directeur et en lien avec les 3 clusters partenaires, le/la candidat(e) contribuera à mener à bien le projet EPAWI.
Il ou elle aura à accomplir, seul(e) ou en équipe, les principales missions ci-dessous.

1.   Gestion administrative et financière du projet. Inno’vin étant le coordinateur du projet, le ou la chargé(e) de projet européen devra : 

• S’assurer auprès des partenaires du bon déroulement du projet
• Organiser et animer les réunions du consortium
• Suivre le budget et le planning
• S’assurer de la réalisation des livrables dans les délais
• S’assurer du bon suivi financier et administratif du projet chez les partenaires
• Assurer toutes les actions de reporting vers l’Union Européenne
• Organiser la communication entre les partenaires et la gestion des outils de communication interne au projet

2.     Réalisation de certaines actions spécifiques au sein du projet.

• Réaliser une étude économique sur les fournisseurs du secteur vitivinicole au niveau européen
• Identifier les BSO (Business Support Organisations) dans les pays cibles du projet et en réaliser une cartographie
• Préparer des accords de coopération avec les BSO sélectionnées
• Réaliser une analyse de l’écosystème vitivinicole dans les pays cibles du projet
• Participer aux actions de communication et de dissémination (notamment les évènements)

Et plus largement participer aux différentes actions du projet.

3.     Autre mission (environ 20% du temps) : participer, en lien avec notre chargée de développement international, au programme de développement international du cluster.

Vous êtes organisé(e), autonome, pro-actif(ve) et doté(e) d’un excellent sens relationnel. Vous souhaitez vous investir dans un projet ambitieux au niveau européen dans le secteur vitivinicole.

Les compétences requises : 

• Diplôme ingénieur / école de commerce / master avec une orientation internationale (gestion de projets européens par exemple)
• Excellent niveau en Anglais (parlé et écrit). La maîtrise de l’espagnol est un plus.
• Maîtrise de l’ingénierie relative à la gestion de projets européens dans toutes ses dimensions (budgétaire/administratif/rédaction) :1ère expérience INDISPENSABLE en gestion de projets européen
• Connaissance des règles administratives et financières des projets financés par l’Europe

Les qualités souhaitées :

• Rigueur et organisation. Vous êtes capable de gérer en autonomie un projet en tenant les délais et le budget prévus.
• Capacité d’adaptation. Vous êtes ouvert(e) et intéressé(e) par de nouveaux secteurs, à l’aise dans un environnement international et aimez alterner travail administratif et contacts humains. Vous savez également réagir de la bonne façon face à une situation imprévue et adapter vos actions en fonction pour accomplir vos objectifs.
• Ouverture, dynamisme, enthousiasme. Vous savez fédérer, mobiliser et ouvrir les portes.
• Disponibilité et mobilité : quelques déplacements à l’étranger sont à prévoir sur la durée du projet

Les + : 

• Une 1ère expérience dans le secteur vitivinicole ou un intérêt / connaissance prononcé pour celui-ci. 
• Un attrait pour le monde de la recherche et l’innovation
• Une expérience dans la gestion de collectif.

Type de contrat et rémunération :

• CDD temps plein jusqu’à fin septembre 2024.
• Rémunération : 25 à 30 k€ bruts annuels (hors prime précarité) selon expérience + mutuelle
• Envoi CV + lettre motivation jusqu’au 31/10/21