Chargé(e) de projet évènementiel (F/H) en stage

Située à seulement 3 km de Paris, Clamart est une ville de 59 000 habitants qui se distingue par un côté « village » avec de nombreux espaces verts, une zone pavillonnaire étendue et un équilibre en termes de mixité sociale. Clamart, qui appartient au Territoire Vallée Sud-Grand Paris est accessible directement de la gare Montparnasse (7mn) et dotée de 2 lignes de tramway (T6 et T10). C'est aussi la première Ville à accueillir une gare du Grand Paris Express. Forte de ses racines et de ses spécificités, Clamart s’inscrit dans une dynamique de développement avec des projets phare d’aménagement urbain qui renforcent l’attractivité de la ville. 

Dans un souci constant d’apporter des services performants aux habitants, la Ville est engagée dans une importante démarche d’amélioration des services.  Aujourd’hui, la Direction de l’évènementiel, de la logistique et de la culture recherche un(e) :

Au sein de la cellule opérationnelle et sous la supervision d’un chef de projet, vous participerez à l’organisation et au pilotage des évènements.

Votre mission au quotidien ?

• Rédaction de briefing, notes, courriers, déroulés des évènements

• Coordination et pilotage des évènements avec le chef de projet

• Participation à la phase préparatoire : repérages, plans d’implantation, aménagement des espaces

• Présence sur les évènements pour : accueillir les prestataires, assurer le suivi et le debriefing

Stage de 4 à 6 mois à compter de juin 2026

Vous êtes étudiant(e) issu(e) d’une formation événementielle (Bac +2 minimum), idéalement avec un premier stage dans le domaine. Organisé(e), rigoureux(se) et créatif(ve), vous savez des connaissances sur la conception, la coordination et l’animation des événements. À l’aise en environnement administratif, vous maîtrisez les outils bureautiques et appréciez le travail en équipe. Votre capacité d’adaptation et votre sens de l’initiative seront des atouts pour mener à bien vos missions.

Conformément au principe de non-discrimination issu du Code du travail et dans le cadre de sa politique inclusion et diversité, la Ville de Clamart étudie, à compétences égales, toutes les candidatures, quels que soient le genre, le handicap ou l'origine.