Business developer alternance H/F

Nous sommes un cabinet de recrutement et de conseil en stratégie de talents.

Notre client est une association qui soutient plus de 2 500 écoles, accueillant plus de 100 000 élèves. Apolitique et aconfessionnelle, l’association œuvre pour la liberté éducative, en offrant des formations aux dirigeants d’écoles.

Vous travaillerez directement aux côtés de la présidente et serez en lien direct avec la responsable formation.

VOS MISSIONS (% du temps)

Nous recherchons un(e) alternant(e) dynamique et motivé(e) pour développer l'offre de services : formation, accompagnement, coaching ou encore conseil juridique et défense de leurs droits destinées aux directeurs, enseignants et fondateurs d’écoles indépendantes.

1. Prospection (50%) : contactez activement les directeurs d’écoles pour leur présenter l'importance de la formation continue et les solutions offertes.

2. Suivi et réalisation de la demande (25%) : accompagnez les directeurs dans l’élaboration et la mise en œuvre de leur stratégie de formation, en identifiant les besoins spécifiques et en proposant des solutions adaptées.

3. Travail en équipe et participation aux événements (10%)

4. Projets nouveaux (15%) : en fonction de vos talents et intérêts, initiez et développez de nouveaux projets, en lien direct avec la présidente.

Ce poste est une opportunité pour contribuer directement à la croissance de l'association et à l'amélioration de la qualité de l'enseignement en France. Vous travaillerez aux côtés de collaborateurs passionnés.

• Excellentes qualités relationnelles : à l’aise au téléphone, vous aimez convaincre et persuader.

• Opérationnel et organisé : vous savez gérer votre temps et travailler de manière autonome.

• Intérêt pour les enjeux éducatifs en France.

LES AVANTAGES DU POSTE

• Autonomie et responsabilités : un poste avec de réelles responsabilités dès le début.

• Participation à des projets de lobbying.

• Évolution professionnelle : potentiel de développement au sein de l’association.

INFORMATIONS PRATIQUES

• Début de la mission : dès que possible, au plus tard mi-septembre 2024

• Rémunération : selon la législation en vigueur pour les apprentis

Participez à une mission enrichissante et pleine de sens au service de l’éducation et de la jeunesse !