📚Chef(fe) de projet recrutement et staffing - STAGE - 6 MOIS

📚 🌟 Rejoins Parkours : l’aventure humaine qui donne du sens à ton job !

Chez Parkours, nous croyons que chaque élève mérite de réussir et d’avoir une scolarité sereine.  

Présents dans toute la France, nous proposons un tutorat adapté à chaque élève, directement dans les établissements scolaires, du CP à la Terminale.

Chaque soir, plus de 2000 tuteurs —  étudiants — accompagnent des petits groupes d’élèves pour les aider à progresser, s’épanouir et redonner du sens à leurs apprentissages 💫.

Ce qui fait la différence chez Parkours 💙:

• Une aventure humaine et solidaire pour aider les élèves à être heureux à l'école

• Un coordinateur en lien étroit dans chaque établissement, en lien avec les familles et l’équipe pédagogique

• Une première expérience pro réussie pour des milliers de jeunes tuteurs

• Des élèves qui apprennent à être moteurs de leur apprentissage et qui avancent grâce à ton accompagnement

• Un tutorat accessible à tous, soutenu par une politique de bourses

• Une entreprise à mission, en pleine croissance, où ton engagement fait vraiment la différence 🚀
  

🎯 Que tu sois étudiant, jeune pro ou déjà dans le milieu éducatif, si tu veux un job utile, stimulant et porteur de sens, viens vivre l’expérience Parkours ! 💼💫

Tu rejoins le pôle tuteurs, une équipe de 5 personnes avec un rôle clef pour la bonne marche de Parkours.  

La mission du pôle tuteurs : générer des candidatures, sélectionner ceux qui seront les meilleurs tuteurs, assurer une partie de leur formation et les accompagner dans leur expérience Parkours. 

1. Développer le vivier de tuteurs

• Identifier et approcher des candidats potentiels via les plateformes de jobs étudiants, les réseaux sociaux et d’autres canaux de sourcing

• Développer et animer nos partenariats existants (associations étudiantes, écoles, universités, etc.)

• Participer à des forums, salons et événements de recrutement aux côtés de l’équipe

2. Contribuer au recrutement et à la formation

• Contribution au suivi des indicateurs et évaluation des besoins

• Participer à l’animation des sessions de recrutement

• Réaliser des entretiens avec des candidats

• Contribuer à l’animation des sessions de formation 

3. Participer au déploiement opérationnel

• Contribuer aux campagnes de staffing pour que chaque tuteur trouve la bonne mission (et vice versa), via des campagnes d’appels, sur Whatsapp et d’autres canaux

• Aider les coordinateurs à gérer les désistements ou remplacements de tuteurs

• Effectuer ponctuellement des visites d’établissements et apporter un soutien opérationnel, notamment lors des périodes de rentrée

4. Assurer une bonne expérience tuteur 🏫

• Répondre aux questions des tuteurs et assurer un suivi réactif de leurs problématiques

• Participer à la qualité de l’expérience vécue par les tuteurs par des échanges simples, clairs et agréables

• Proposer des idées pour améliorer les process existants ou faire vivre la communauté

• Contribuer à faire de Parkours une mission motivante et bien accompagnée, au-delà d’un simple job étudiant

Chez Parkours, nous recherchons des stagiaires passionnés par l’éducation et motivés par notre mission : apporter de la sérénité à l’école 🧘♀️📚

Ce que nous recherchons :

• Débutant accepté

• Licence -  M1 ou M2 (université ou école) - RH/ Management des organisations 

• Vous avez un excellent contact et une aisance à l'oral et à l'écrit

• Vous êtes rigoureux(se), organisé(e)

• Vous avez l'esprit d'équipe, le sens des responsabilités et une attitude proactive.

• Vous êtes à l'aise avec la suite google (Docs, Sheets, Drive...) et sur les réseaux sociaux.

🌟 Ce stage est fait pour toi si...

• Tu cherches un stage qui a du sens, avec un impact concret sur les jeunes

• Tu aimes les missions à la fois humaines, opérationnelles et variées

• Tu as envie de rejoindre une équipe engagée et de contribuer à rendre l’école (un peu) meilleure❤️

👉 Rejoins l’aventure Parkours !