Chef Comptable

Afrik Interim HR services est un fournisseur de solutions de ressources humaines de premier ordre.

S’inscrivant dans une logique partenariale, d’amélioration continue et orienté vers la performance, Afrik Interim HR Services vous accompagne dans la gestion de votre Capitale Humain de manière efficace et efficiente afin de garantir l’atteinte de vos objectifs de manière durable.

Fort d’une expérience de plus de 15 ans, nous travaillons au rapprochement des Hommes et des Entreprises, en RDC.

Nous recrutons Un(e) Chef Comptable pour l'un de nos partenaires dans le secteur Immobilier.

Sous la supervision directe de la direction générale, le Chef Comptable aura pour mission de superviser l'ensemble des activités comptables de l'entreprise, en garantissant la fiabilité des données financières et le respect des obligations légales. Il devra assurer la production des états financiers, le suivi des budgets et des prévisions, ainsi que la gestion des aspects fiscaux et sociaux.

Missions principales

• Superviser la comptabilité générale et analytique de l'entreprise, en veillant à la conformité des opérations avec la législation en vigueur.

• Élaborer les reportings financiers et les tableaux de bord pour permettre une analyse pertinente de la situation économique de l'entreprise.

• Assurer la relation avec les organismes externes (experts-comptables, commissaires aux comptes, administrations fiscales).

Responsabilités et enjeux

• Garantir l'exactitude et la cohérence des données comptables pour permettre une prise de décision éclairée par la direction.

• Assurer la clôture des comptes dans les délais impartis et la préparation des audits internes et externes.

• Participer à l'optimisation des processus comptables et à l'amélioration continue des outils et méthodes utilisés.

Avantages

• Possibilité de travailler en télétravail, offrant une flexibilité dans l'organisation du travail.

• Participer à la gestion financière d'une entreprise dynamique et en croissance, avec des perspectives d'évolution.

• Intégrer une équipe motivée et professionnelle, au sein d'une entreprise reconnue pour son expertise en ressources humaines.

• Formation en comptabilité, finance, gestion ou tout autre domaine similaire.

• Expérience professionnelle d'au moins 5 ans en tant que comptable, idéalement dans le secteur immobilier ou dans un environnement comparable.

• Connaissances approfondies en comptabilité générale, fiscale et analytique, ainsi qu'en normes comptables internationales.

• Maitrise des outils informatiques de gestion comptable et financière.

• Capacité à analyser les données financières, à établir des rapports précis et à interpréter les résultats.

Compétences et qualités recherchées

• Rigueur, précision et sens de l'organisation pour assurer la fiabilité des données comptables.

• Capacité à travailler en autonomie, à gérer les priorités et à respecter les échéances.

• Esprit d'analyse et de synthèse pour interpréter les informations financières et proposer des recommandations.

• Bonnes capacités de communication pour collaborer efficacement avec les différents services de l'entreprise et les partenaires externes.

• Orienté vers les résultats, avec une forte capacité d'adaptation aux évolutions du secteur financier et comptable.