Si vous pensez que « cabinet » et « comptable » riment avec rabat-joie et routine ? Alors cette annonce n’est pas pour vous.
DBF AUDIT est un cabinet avec plus de 40 ans d’activité, regroupant 12 sites et 240 collaborateurs.
Comment expliquer cette longévité ? Grâce à nos actions auprès de chefs d’entreprise, de conseils, d’avancée technologique, et nos collaborateurs qui chaque jour font vivre nos valeurs et nos performances dans un Cabinet résolument engagé dans des démarches RSE et citoyennes.
Vous aimez le travail en équipe, donner du sens à votre métier, savez écouter et transmettre, envie de progresser et le sens de l’humour ?
N’attendez plus pour postuler et venez rejoindre nos équipes !
Les avantages de DBF
Outils modernes, dématérialisation
Onboarding des nouveaux, plan de formation individuel et plan de développement de compétences actif
Temps de travail annualisé : 5 jrs en période fiscale / 4 jours hors période fiscale
Journée Corporate annuelle, sortie organisée par le CSE, évènements sportifs
Carte restaurant EDENRED pris en charge à hauteur de 60% par DBF Audit
Complémentaire santé prise en charge à 75% par DBF Audit
Télétravail possible une journée par semaine
Politique de primes et d'augmentation de rémunération annuelle
Intéressement légal et contractuel, participation
Sous la responsabilité d’un associé et/ou d’un directeur de Bureau, vous accompagnez des chefs d’entreprises de toute taille, de la TPE à l’ETI, de tout secteur d’activité (industrie, services, commerces, professions libérales), dans la gestion de leur activité. Vous prendrez en charge la supervision d’une équipe de 4 personnes. Vos missions toucheront le domaine de l’expertise-comptable et ponctuellement si vous le souhaitez de l’audit (Commissariat aux comptes, aux apports ou à la transformation, audit d’acquisition). Vous devez être autonome sur les missions suivantes :
Gestion d’un portefeuille de clients en tenue et révision avec justification des comptes
Etablissement et calcul des déclarations fiscales
Préparation et transmission des projets de bilan
Préparation et envoi de la liasse fiscale
Conseils clientèle
Management d’une équipe de collaborateurs comptables
Diplômes requis
Formation en comptabilité de type DSCG (y compris si vous n’avez pas finalisé votre diplôme car nous pouvons vous proposer un accompagnement: « Objectif Diplôme » !)
Expérience requise
Expérience sur un poste similaire en cabinet exigée (hors alternance)
L’Anglais est un plus
Logiciels
AGIRIS et logiciels internes
Vos softskills
Vous êtes dynamique, adaptable, polyvalent(e) et autonome. Vous avez un bon relationnel , le sens de l’humour, une bonne capacité d’écoute, le besoin de progresser et la volonté d’y mettre les moyens personnels nécessaires. Vous portez en vous une véritable envie d’accompagner les chefs d’entreprise dans leur développement et d’échanger avec des collègues dynamiques, impliqués et pluridisciplinaire
Conditions et avantages
Contrat : CDI, 35H annualisées (5 jours par semaine en période fiscale / 4 jours en dehors)
Rémunération : à partir de 45 K€ annuel brut sur 13 mois selon expérience
Rémunération complémentaire : Prime de performance, prime d’objectifs, participation et intéressement