Chef de projet

Montélimar, France CDI

À propos de SOLIHA Drôme

Rejoignez SOLIHA Drôme, une association dynamique et engagée qui œuvre au quotidien pour l’accès et le maintien dans le logement et lutte contre la précarité énergétique et l’habitat indigne. Devenez, vous aussi acteur de l’Economie Sociale et Solidaire !

SOLIHA Drôme, c’est : 101 salariés et chaque année, environ 1 400 ménages aidés dans la rénovation de leur logement et près de 800 ménages hébergés ou logés et accompagnés dans leur parcours d’insertion par le logement.

Le Groupement Habitat Faventines, incluant SOLIHA Drôme, recrute une/un Chef de projet pour le pôle Amélioration de l’habitat. 

Composé de 42 collaborateurs, le pôle Amélioration de l’habitat agit pour renforcer le rôle social du parc de logements privés, lutte contre l’habitat indigne et la précarité énergétique et contribue à l’amélioration des conditions d’habitation des personnes âgées et handicapées.

 

 

NOS VALEURS 

·         La solidarité auprès de nos publics

·         L’engagement aux côtés des collectivités partenaires

·         La responsabilité pour une gestion saine et transparente de notre structure

Le poste

Le pôle Amélioration de l’habitat de SOLIHA travaille en équipes-projet pluri-disciplinaires. L’une de ses équipes est dédiée à l’animation de deux opérations programmées d’amélioration de l’habitat dans le secteur du Teil et de Montélimar : l’OPAH-RU « Aujourd’hui pour l’habitat », pour le compte de la Communauté de communes Ardèche Rhône Coiron, depuis octobre 2020 ; l’OPAH-RU du centre-ville de Montélimar, pour le compte de Montélimar Agglo, depuis septembre 2023. Composée de 6 personnes, cette équipe est basée en alternance dans des locaux mis à disposition par les collectivités, au Teil et à Montélimar.

 

VOS MISSIONS :

·    piloter les missions en organisant, coordonnant et animant l'équipe-projet selon le cahier des charges des collectivités ;

·    rendre compte de l’avancement des opérations aux maîtres d’ouvrage et aux partenaires financeurs, partager avec eux le suivi-évaluation des actions et se montrer force de proposition pour améliorer l’efficacité du projet ;

·    s’assurer de la satisfaction de nos maîtres d’ouvrage sur les missions animées ;

·    apporter un rôle général de conseil aux collectivités sur leurs stratégies d’intervention en matière d’habitat ;

·    assurer l’encadrement hiérarchique de l’équipe-projet ;

·    animer des actions de communication et/ou d’animation collective avec le public ;

·    assurer le suivi budgétaire des missions animées et superviser la facturation ;

·    participer au développement de l’activité et à la diversification des missions en lien avec le responsable de service et l’équipe de cadres du service ;

·    participer à l’amélioration continue de nos méthodes et savoir-faires opérationnels dans une démarche de qualité de service ;

·    prendre en charge directement certaines missions opérationnelles.

Profil recherché

Bon relationnel, capacité de communication et d’animation/médiation

Esprit d’analyse et de synthèse

Rigueur et sens de l’organisation

Qualités rédactionnelles

Aptitude au travail en équipe

Esprit d’initiative

Autonomie

Goût pour les missions d’intérêt général

 

Diplôme et expérience

Bac+5 en urbanisme, gestion des villes, sciences politiques, sociologie, droit immobilier ou architecture

Et expérience significative dans les politiques de l’habitat

Détails sur le poste
Montélimar, France
CDI
Management de projet
A négocier selon expérience
CDI à temps plein, du lundi au vendredi. Date de début : septembre 2024. Salaire à négocier selon expérience. 13ème mois, prime vacances, mutuelle familiale obligatoire, chèques vacances, RTT, 3 jours de congés mobiles. Poste basé au Teil (Ardèche) et à Montélimar (Drôme) avec présence un jour par semaine au siège à Valence.
Auvergne-Rhône Alpes
Propulsé parTaleez