Chef-fe de projet communication de la Chaire « Technology for Change »

Créé le 31 mai 2019, l’Institut Polytechnique de Paris (IP PARIS) rassemble six Grandes Écoles d’ingénieur françaises : l’École polytechnique, l’ENSTA Paris, l’École Nationale des Ponts et Chaussées, l’ENSAE Paris, Télécom Paris et Télécom SudParis. Cet établissement d’enseignement supérieur et de recherche développe une recherche au meilleur niveau international ainsi que des programmes de formation lisibles et attractifs, garantissant une excellente employabilité et visant des publics variés : Licence (Bachelor), Cycle Ingénieur, Master, Doctorat et formation tout au long de la vie.

Ce regroupement permet à ces écoles-membres de conjuguer leurs forces, d’amplifier leurs actions de coopération déjà existantes et de gagner en lisibilité et en visibilité, notamment à l’international, en capitalisant sur leurs atouts et en procédant à une mutation qui permettra de positionner IP Paris selon les standards internationaux.

Dans le cadre de sa stratégie de recherche, IP Paris met en place des centres interdisciplinaires dans plusieurs domaines clefs dont l’énergie et le climat, l’intelligence artificielle et le biomédical.

Le 23 novembre 2020, l’Institut Polytechnique de Paris et Accenture concluent un partenariat stratégique pour apporter des réponses aux principaux enjeux sociétaux, économiques et environnementaux grâce à la science et la technologie. L’un des axes principaux du partenariat est le développement d’une Chaire visant à promouvoir le développement de technologies innovantes en réponse à ces enjeux.

La Chaire « Technology for Change » s’appuie sur les centres d’excellence de l’Institut Polytechnique de Paris pour développer des projets transversaux favorisant la transformation de l’industrie et l’émergence de nouveaux modèles économiques au service d’une durabilité environnementale et sociale. Cette Chaire a pour ambition d’accélérer et d’accompagner les transitions écologiques, économiques, sociales et sociétales grâce à la technologie et à l’innovation. Voir communiqué de presse et site web de la Chaire.

Au sein de l’Institut Polytechnique de Paris (IP PARIS), sous la responsabilité hiérarchique du Directeur scientifique de la Chaire « Technology for Change », et rattaché fonctionnellement à la Responsable de la Communication Scientifique d’IP Paris, le/la titulaire du poste aura pour missions principales de :

• Piloter l’élaboration de la stratégie de communication de la Chaire : mise en place d’un plan de communication en accord avec le directeur scientifique de la Chaire et la communication institutionnelle et scientifique d’IP Paris. Pour ce faire, identifier les attentes et besoins des prenantes afin de définir les objectifs.

• Piloter l’organisation des événements de la Chaire en aidant à l’élaboration de programmes d’évènements, des éléments de langage et des supports de communication et assurer le lien avec le mécène tout au long du projet.

• Concevoir, rédiger et réaliser les contenus éditoriaux pour les supports de communication externes et internes (en français et en anglais) destinés à valoriser les activités d’enseignement, de recherche et d’innovation de la Chaire auprès de ses différents publics cibles. PowerPoints de présentation, kits communication, base de données, etc… en vulgarisant les thématiques scientifiques liées à la Chaire

• Réaliser un site internet dédié à la Chaire et s’assurer de sa mise à jour (rédaction de contenus adaptés, alimentation en actualités)

• Gérer la communication de la Chaire sur les réseaux sociaux (Twitter, LinkedIn, YouTube, etc…)

• Réaliser le reporting des actions et des résultats auprès des acteurs de la Chaire et du mécène

• Réaliser un travail de veille dans la presse et les médias (incluant les médias sociaux) pour identifier les sujets et dossiers sur lesquels la Chaire peut réagir, intervenir et communiquer.

• Animer (publication de contenu, relai d’information pertinente) les différents compte médias sociaux de la chaire (Twitter, LinkedIn, Facebook, etc.)

• Piloter la rédaction de contenu relatif à la Chaire pour le rapport annuel, les newsletters interne et externe de l’Institut Polytechnique de Paris.

 Cette liste est non exhaustive. D’autres missions pourront vous être confiées selon les besoins du service

Ce poste est à pouvoir dès que possible.

Type de contrat : CDD de 24 mois

Poste de catégorie : A

Compétences :

Connaissances :

• Gestion de projet (planning, budget, gestion de multiples interlocuteurs)

• Polyvalence

• Connaissances scientifiques et capacité à vulgariser

• Anglais (41% étudiants internationaux)

Savoir-faire :

• Qualités relationnelles ;

• Connaissance des réseaux sociaux ;

• Rigueur et fiabilité ;

• Maîtrise les outils bureautiques (pack Microsoft Office) 

Savoir être :

• Autonomie / Prise d’initiative / Créativité

• Sens de l’organisation, réactivité, polyvalence,

• Sens du relationnel / Capacités d’écoute

• Curiosité.

Au sein de l'Institut, vous bénéficierez des avantages suivants :

• 25 jours de congés + 18 RTT

• Télétravail 2 à 3 jours selon le poste.

• Un remboursement de votre titre de transport à hauteur de 75%

• De multiples services (restaurant d’entreprise, cafétéria (espace détente), bibliothèque des écoles-membres, Musée de l'X, service postal, )

• Des équipements sportifs (piscine, courts de tennis, salle de sport…) et activités sportives variées sont organisées tout au long de l'année.

• Une participation de 15 euros à la mutuelle de votre choix.

L’Institut Polytechnique de Paris s’engage à un recrutement favorisant l’égalité, la diversité et l’inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées sans aucune distinction. Tous nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

À l’Institut Polytechnique de Paris, vous aurez l’opportunité de participer à un programme d’accompagnement en termes de formation qui vous permettront de développer vos compétences professionnelles.