Chargé.e de Campagnes SEA

Opéra Energie est le pionnier et le leader français du courtage en énergie pour les entreprises et collectivités.
Nous développons également une gamme d’offres d’accompagnement à la transition énergétique.

💡 Notre mission :
Permettre à nos clients de bénéficier pleinement de l’ouverture des marchés de l’énergie et de les accompagner dans le chemin de la transition énergétique.
Concrètement, nous trouvons pour nos clients le meilleur contrat d’électricité ou de gaz naturel et nous les conseillons dans la durée pour optimiser leurs achats d’énergie.

📈 Notre histoire :
Créée en 2014, labellisée depuis "French Tech" et "Pépite", et lauréate du "Scale Up Excellence", Opéra Energie a connu un développement rapide et compte aujourd’hui plus de 180 collaborateurs.

Opéra Energie c’est avant tout une belle histoire humaine d’une équipe soudée et engagée, qui a su créer en France un nouveau métier pour guider les entreprises et les collectivités dans un monde de l’énergie en pleine mutation.
🏅 Certifiée Great Place to Work, Opéra Energie c'est aussi une ambiance de travail conviviale et dynamique, conjuguant plaisir, enthousiasme et exigence de servir au mieux nos clients.

Dans le sillage d'une dynamique de croissance soutenue, notre société se positionne en tant que leader dans son domaine. Nous sommes à la recherche d'un(e) Chargé(e) de Campagnes (SEA, SMA...), pour rejoindre notre équipe au siège de Lyon et contribuer activement à notre développement.

Rattaché(e) au Responsable Acquisition digitale, vous serez en charge de la gestion et l’optimisation des campagnes publicitaires payantes sur diverses plateformes numériques pour maximiser la visibilité et le retour sur investissement.

Vos missions seront notamment les suivantes : 

• Planifier, exécuter et optimiser les campagnes de lead gen et de notoriété sur Google Ads, Bing Ads, LinkedIn, Meta et autres plateformes pertinentes.

• Analyser les performances des campagnes pour en tirer des insights et optimiser la stratégie de contenu et de budget.

• Collaborer avec les équipes internes pour assurer l'alignement des campagnes avec les stratégies marketing globales.

• Gérer le budget des campagnes pour maximiser l'efficacité des dépenses.

• Rester à jour avec les dernières tendances du marketing digital pour intégrer des innovations dans les stratégies de campagne.

Profil Recherché

• Minimum 5 ans d'expérience en agence dans la gestion de budgets publicitaires, idéalement avec des budgets supérieurs à 1,5 million d'euros par an.

• Certifications actuelles en Google Ads, LinkedIn Ads, et Meta Ads.

• Compétences avancées en stratégie numérique, gestion de campagnes et optimisation.

• Excellentes capacités d'analyse et de synthèse pour le reporting et l'optimisation continue des performances.

• Aptitude à travailler en équipe et à collaborer efficacement avec divers départements.
  

Compétences requises

• Maîtrise approfondie des différentes plateformes publicitaires, avec un focus sur les innovations et les meilleures pratiques de chaque plateforme.

• Capacité à créer des contenus publicitaires engageants et performants, basés sur une compréhension approfondie du marché et des audiences cibles.

• Expérience confirmée dans la gestion efficace des budgets, avec un historique de maximisation du ROI.

• Compétence pour développer des campagnes qui répondent aux motivations et besoins des consommateurs.

• Flexibilité et capacité à s'adapter rapidement aux évolutions du marché et aux avancées technologiques.

• Développement et mise en œuvre de plans médias qui alignent les dépenses avec les objectifs commerciaux.

Vous êtes intéressé(e) par l’univers de l’énergie et souhaitez laisser vos talents relationnels et techniques s’exprimer dans un contexte motivant ? Alors saisissez l’opportunité de vous investir au sein d’un service en pleine expansion, en nous faisant parvenir votre candidature !

✨ Vos avantages et conditions :

• Poste à pourvoir en CDI, dans le cadre d'une création de poste, au sein de notre siège à Lyon Part-Dieu

• Rémunération fixe selon profil + Bonus individuel + Prime d'Intéressement

• Carte Tickets Restaurant : 10€/jour pris en charge à 60% par l'employeur

• 6 semaines de Congés payés

• Mutuelle + Prévoyance

• Chèques vacances + Chèques cadeaux à Noël + Plateforme de réductions CSE

• Forfait mobilité durable pour les salariés utilisant des modes de transport "doux" (36€/mois), ou participation abonnement transport en commun

• Activités hebdomadaires le midi au siège : Coach sportif + Cours d'impro + Activités musicales etc.

• Locaux basés dans le quartier d'affaires dynamique de la Part-Dieu, disposant d'espaces de convivialité aménagés

• Local à vélos sécurisé

• 1 jour de télétravail/semaine une fois autonome sur le poste

• Nombreux évènements formels et informels : séminaires, afterworks, sorties sportives etc.

• Parcours d'intégration et de formation solide et complet pour tous les nouveaux arrivants