Collaborateur comptable (H/F)

Quel cabinet allez-vous rejoindre ?

Entouré de 15 collaborateurs, notre client est une membre d'un groupe incontournable de l'expertise comptable, audit, conseil depuis près de 50 ans.

Véritable allié à la performance de ses clients, son fonctionnement est de proposer en plus des missions classiques, un accompagnement d'exception : Pilotage et Gestion Financière à travers la consolidation, la gestion des normes IFRS et l'analyse financière.

Son service personnalisé de qualité, efficace et souple, lui permet d’être le conseiller privilégié de ses clients.

Quel type d'environnement de travail propose t'il ?
Au delà du faite d'être membre d'un groupe, cette antenne est la petite dernière et propose un environnement familiale, de proximité et motivant.

Pourquoi ce recrutement ?
Notre client, en pleine stratégie de croissance, il recrute dans le cadre d’une création de poste d'un(e) Collaborateur comptable (H/F)

Les missions proposées :

Sous la responsabilité du chef de pôle ou d’un associé, vos missions seront les suivantes :

o  Gérer un portefeuille d’environ 20 dossiers (TPE, PME, groupe, SCI, holdings)
o  Tenir la comptabilité ou réviser les comptes
o  Etablir les déclarations fiscales et réglementaires
o  Etablir les bilans et liasses fiscales
o  Participer à des problématiques spécifiques et techniques : mises en place de comptabilité analytique, conseil en fiscalité, rédaction de procédures en vue d’optimiser les process comptables…
 
Jusqu’à 150 millions de CA
 
La rémunération et ses à-côtés :

• Rémunération : 28 - 38 K € (hors primes), selon séniorité
• Base horaire : 35 H / 39 H (de janvier à avril)
• Télétravail : 2 jours par semaine
• 9 RTT
• Ticket-restaurant
• Primes
• Plan épargne

Vous êtes à l’aise avec les contacts en interne, ce qui facilitera votre intégration, et n’avez pas peur de créer du lien avec des clients, que cela soit au téléphone ou en RDV.

Vous êtes sensible aux sujets de dématérialisation dans le secteur et êtes à l’aise de manière générale sur les outils informatiques.

Le process de recrutement :
1. Premier contact avec Layone Conseil. Démarche confidentielle assurée
2. Puis entretien avec l’un ou plusieurs Experts-Comptables, selon les disponibilités

Intéressé(e) ? N’hésitez pas à postuler, votre candidature sera traitée dans les plus brefs délais ! (Sous 24/48 heures maximum)

LAYONE CONSEIL
Joyce Houssou - Recruteuse de Talents Indépendante
www.layone-conseil.fr