

Envie d’un poste où vous comptez vraiment ?
Vous recherchez un environnement où :
votre travail est valorisé,
l’équipe cultive le sens de l’humour,
et où l’humain occupe une place centrale ?
Alors… ne cherchez plus : vous êtes au bon endroit !
DBF AUDIT en quelques mots
Avec :
12 sites,
240 collaborateurs,
plus de 40 ans d’expérience en expertise comptable et commissariat aux comptes,
DBF AUDIT met ses valeurs, sa rigueur et son esprit collectif au service des chefs d’entreprise qui nous font confiance depuis des décennies.
Les avantages à rejoindre DBF AUDIT
Des outils & méthodes modernes
Solutions digitalisées et outils performants
Process d’accueil structuré pour les nouveaux arrivants
Formations internes régulières
Plan de développement des compétences actif
Une organisation flexible
5 jours/semaine en période fiscale
4 jours/semaine hors période fiscale
1 jour de télétravail
Mobilité interne
Une vraie vie de l'entreprise
Journée Corporate annuelle
Activités et sorties via le CSE
Évènements sportifs
Des avantages concrets
Carte restaurant EDENRED prise en charge à 60 %
Complémentaire santé prise en charge à 75 %
Politique d’augmentations annuelles
Une prime d'intéressement/participation
un 13e mois mensualisable
des chèques cultures
une participation de 90€ sur une activité culturelle, sportive ou de loisirs
Au sein de DBF AUDIT, vos principales missions consisteront à accompagner des dirigeants d’entreprise de toutes tailles — des TPE aux ETI — et issus de secteurs diversifiés : industrie, services, commerce ou encore professions libérales.
Une diversité qui garantit un quotidien dynamique et stimulant, loin de toute routine !
Vos responsabilités incluront notamment :
La gestion d’un portefeuille clients en comptabilité et en révision
L’établissement des déclarations fiscales
La préparation et la transmission des projets de bilan
La finalisation des bilans, avec intégration des ajustements requis
La préparation et le dépôt de la liasse fiscale
Le conseil stratégique auprès des dirigeants pour les aider dans leurs prises de décision
L’encadrement de stagiaires et d’alternants
Une relation client au cœur de votre activité
Vous serez en contact direct avec vos clients, ce qui vous permettra de développer — et de mettre en pratique — vos compétences relationnelles, votre écoute et votre capacité à instaurer une relation de confiance solide.
Diplômes requis
Formation en comptabilité : DCG, DSCG, Master CCA, DEC
(Si vous n’avez pas finalisé votre diplôme, nous avons un projet pour vous : « Objectif Diplôme » )
Expérience requise
4 périodes fiscales en totale autonomie exigée
Experience en cabinet comptable exigée
Vos softskills
Dynamique, bon relationnel, adaptable, polyvalent(e) et autonome. Le sens de l’humour, une bonne capacité d’écoute, le besoin de progresser et la volonté d’y mettre les moyens personnels nécessaires.
Conditions et avantages
Contrat : CDI, 35H annualisées (5 jours par semaine en période fiscale / 4 jours en dehors)
Rémunération : 35 – 41 K€ annuel brut sur 13 mois selon expérience (le 13e mois peut être mensualisé a la demande)
Rémunération complémentaire : Prime de performance, prime d’objectifs, participation et intéressement