

Vous souhaitez évoluer dans un secteur qui ait du sens, qui corresponde à vos valeurs et dans lequel vous avez le sentiment de contribuer à un changement positif pour les autres ?
A propos de nous
Vouée au logement des plus modestes, FREHA est un bailleur social associatif, membre du mouvement Emmaüs, reconnue comme l’une des plus importantes associations françaises dans le domaine du logement très social.
L’association gère aujourd’hui 2 402 logements et accompagne plus de 4 000 ménages.
Pour plus de détails sur FREHA :
https://fr.linkedin.com/company/freha
Avec plus de 100 collaborateurs, nous connaissons depuis plusieurs années une croissance importante et nous appuyons sur des pratiques innovantes afin de faciliter notre développement.
Dans le cadre d’un remplacement, nous recrutons un :
Comptable Général confirmé (H/F)
Le poste est situé au siège de FREHA à Clichy (92), à 500 mètres de la sortie de métro Saint-Ouen (ligne 14) et du RER C (Saint Ouen).
Sous l’autorité de la Responsable comptable, vos principales missions seront :
Comptabilité générale :
Suivi des emprunts et des subventions,
Déversement OD de paie,
Pointage et lettrage des comptes liés à la paie
Cadrage compta/livre de paie
Déclarations de TVA, écritures et lettrage de la TVA
Déclarations fiscales
Ecritures bancaires, rapprochements et suivi de trésorerie
Contrôle interfaces systèmes
Ecritures de bilan / travaux de clôture comptable
Immobilisations :
Comptabilisation des certificats de paiement et des factures d’investissements,
Activation des fiches immobilisations dans les outils systèmes,
Comptabilisation des dotations et des sorties d’immobilisations,
Comptabilisation, suivi et remboursement des retenues de garantie,
Participation aux travaux de clôture comptable : cadrage immos, dotations, sorties
Cette liste n’est pas exhaustive.
Le profil idéal, selon nous
Vous êtes diplômé d’un bac + 2,
Expérience : minimum 5 ans
Vous êtes rigoureux et dynamique, vous saurez respecter les délais imposés,
Vous êtes bon communiquant et diplomate, vous saurez vous imposer naturellement auprès des interlocuteurs internes.
La connaissance des suivis de travaux avec certificats de paiement/MOA serait un plus.
Les avantages
25 jours de congés payés et 23 jours de RTT par an,
Une très bonne mutuelle prise en charge à 80% par l'employeur,
Une prise en charge intégrale du titre de transport,
Carte déjeuner,
Un comité d’entreprise (accès aux prestations),
Un droit au 1% logement,
1 jour de télétravail dès 6 mois d’ancienneté,
Plus généralement notre accord d’entreprise prévoit d’autres avantages pour nos collaborateurs.