Le Groupe LE GOFF, entreprise familiale fondée en 1973, est spécialisé dans la gestion des flux de marchandises et offre une large gamme de services de transport et de logistique. Il regroupe 5 entités : Le Goff Transports, Le Goff Logistique, Le Goff Services, Merienne Transports et Allaire Transports. Grâce à cette organisation, nous sommes en mesure d'offrir une gamme complète de services adaptés aux besoins spécifiques de nos clients.
Implantés sur 7 sites en Normandie, Bretagne et Pays de la Loire, nous comptons environ 400 collaborateurs.
Nos valeurs : PERFORMANCE - SECURITE - PROXIMITE
Afin d’accompagner sa forte croissance, l’entreprise SAS TRANSPORTS ALLAIRE est à la recherche d’un(e) Conducteur(rice) PL pour assurer la livraison de sacs de farine auprès de nos clients (boulangeries).
Départ aux alentours de 5h00
Les missions :
Charger et décharger des sacs de farine (25kg environ) sur la région Bretagne (35)
Assurer les livraisons quotidiennes selon les tournées planifiées
Respecter les horaires et les consignes de livraison
Vérifier les documents de livraison
Courte distance (retour journalier)
Rémunération : taux horaire selon expérience + primes (relation client, responsabilité, fin d'année, de portage)
Nous offrons à nos conducteurs :
Une relation sur du long terme ;
Un accompagnement par nos formateurs et conducteurs référents ;
Des formations en interne.
Vous disposez, idéalement, d’une première expérience sur ce type de poste
Vos cartes administratives sont à jour : PERMIS C / FIMO / CARTE CONDUCTEUR
Vous êtes capable de manipuler des charges lourdes en toute sécurité
Vous savez travailler en équipe et en toute autonomie
Vous avez un bon relationnel et aimez le contact avec les clients
Vous faites preuve de ponctualité, de rigueur et d'un bon sens de l'organisation
Notre processus de recrutement :
Etape 1 : réception des candidatures et première sélection
Etape 2 : entretien téléphonique (si votre profil est en adéquation avec le poste, nous passons à l'étape suivante)
Etape facultative : il est possible d'effectuer une journée d'immersion, selon votre profil, afin d'être certain(e) que le poste vous correspond
Etape 3 : test avant embauche avec nos formateurs internes ou conducteurs référents (Durée 1h30 : partie pratique et théorique)
Etape 4 : décision collégiale et finale
En cas d'accord collectif : nous vous souhaitons la bienvenue dans l'équipe. 🤝
Prenez la route à nos côtés ! 🚛
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