Le groupe AGENCE ETOILE-PRADIMMO, c'est 70 ans d'expérience au service des projets immobiliers de nos clients.
Nous sommes un groupe familial d'agences immobilières, d'administration de biens et de syndic de copropriété implanté à Paris et dans le sud de la France.
Nous attachons une importance particulière à la performance de nos équipes et à la qualité de nos services immobiliers tout en offrant un service de proximité à notre clientèle en croissance régulière.
Nous recrutons des talents dans les métiers de la transaction immobilière, biens neufs et existants, la location, la gestion locative et le syndic de copropriété
Le conseiller(e) commercial location-gestion est un acteur clé dans la relation avec nos clients. Il/elle est responsable de la location des biens immobiliers confiés par nos propriétaires, ainsi que de la recherche et de la mise en location et en gestion de nouveaux clients.
Activités principales
Le conseiller(e) commercial location-gestion assure la recherche de locataires pour les biens confiés à l'agence en gestion locative. Il/elle est également chargé(e) de la prospection et de la négociation avec les contacts propriétaires pour la mise en location et en gestion de leurs biens.
Gestion locative
Effectuer les visites des biens avec les locataires potentiels et les propriétaires.
Rédiger les états des lieux d'entrée et de sortie.
Prospection et négociation
Prospecter de nouveaux biens à mettre en location et négocier les conditions de location avec les propriétaires.
Analyser le marché immobilier pour déterminer les prix de location et les conditions de marché.
Conseiller les propriétaires sur les meilleures stratégies de location pour leurs biens.
Communication et commercialisation
Assurer la qualité de la mise en location et la satisfaction des clients (propriétaires et locataires).
Contribuer au développement de l’image de l’agence et de l’activité location-gestion.
Informer les propriétaires et les locataires sur toutes les démarches entreprises pour le compte des biens.
Conseiller les propriétaires et les locataires dans la maintenance et la valorisation de leur patrimoine.
Avantages
Rémunération attractive avec des primes sur objectifs.
Environnement de travail dynamique et convivial.
Formations régulières pour développer vos compétences.
Diplômes requis
Formation de niveau Bac + 2 : BTS profession immobilière avec quelques années d’expérience
Formation de niveau Bac +3/5 : licence en droit ou gestion complétée par un master professionnel en immobilier
Écoles spécialisées en management de l’immobilier
Expérience
Une expérience de deux à trois ans dans la gestion immobilière ou la transaction immobilière est requise
Aptitudes professionnelles et personnelles
Sens de la communication et aisance relationnelle
Qualités commerciales et aptitude à la négociation
Capacité à analyser le marché immobilier
Compétences en gestion locative et en conseil aux clients
Autonomie, rigueur et organisation
Disponibilité
Rémunération annuelle 30/40.000 € bruts selon expérience.