Consultant.e BI - Spotfire F/H

À propos de AOSIS

Qui sommes-nous ?

Créée en 2010 à Toulouse par d’anciens consultants SAP, AOSIS s’est d’abord distinguée par son expertise sur SAP BW et son catalogue de données innovant. Portée par la confiance de ses clients, l’entreprise a rapidement élargi son champ d’action pour devenir un acteur reconnu du conseil et de l’intégration BI, sur SAP puis sur les solutions leaders du marché.

Concrètement qu’est-ce qu’on fait ?

Nous proposons des Services, des Logiciels et de la Formation dans le domaine de la Business Intelligence, de la Data Science, de la Gouvernance et de la Visualisation de la donnée. L'Infrastructure et le Développement font également partie du panel de nos compétences.

Un partenariat international fort

Aujourd’hui, AOSIS s’appuie sur un partenariat stratégique avec FPT Software, un acteur technologique mondial reconnu pour son excellence en ingénierie logicielle et en transformation digitale.
Cette synergie renforce notre capacité d’innovation, notre empreinte internationale et nous permet d’offrir à nos collaborateurs comme à nos clients de nouvelles perspectives de développement, tout en préservant la proximité et l’esprit entrepreneurial qui font notre identité.

Notre leitmotiv ?
Citoyenneté, écologie et sport avec des experts de la donnée.

Notre objectif?
Porter encore plus haut et plus fort nos valeurs de sport, d'écologie et de citoyenneté et accompagner nos consultants dans leur montée en compétence.

Nous sommes à la recherche, pour l'un de nos clients sur la région Marseille d'un.e Consultant BI, spécialisé sur Spotfire.

Votre objectif sera de développer et implémenter la solution BI et cela passera donc par :

• Le recueil du besoin

• L'extraction

• La structuration

• La transformation des données

• La modélisation et la visualisation

• Vous êtes titulaire d'un Master en informatique décisionnelle

• Vous avez une première expérience sur l'outil Spotfire

• Vous êtes force de proposition, organisé.e et rigoureux.se dans votre travail.

• On dit de vous que vous êtes un bon communicant et êtes à l’écoute.

• Vous parlez anglais couramment.

Le processus de recrutement :

• Un premier échange téléphonique avec Pauline

• Un entretien RH / Directeur d'Agence

• Un entretien technique pour valider vos compétences techniques

• Un entretien avec le client

Informations complémentaires :

• Démarrage : ASAP

• Localisation : Remote possible, mais il serait préférable que vous soyez sur Marseille

• Type de contrat : CDI

• Salaire : A partir de 42k€ brut annuel, en fonction du profil