Consultant(e) Psychologue du travail - Freelance

Depuis plus de 35 ans, le Groupe Technologia s’impose comme une référence incontournable dans l’amélioration des conditions de travail, la prévention et de la pérennité des entreprises.

Au cœur de notre mission, nous accompagnons nos clients dans les aspects économiques, comptables, financiers, santé, sécurité et conditions de travail au sein de leurs entreprises.

Nous mettons à disposition nos expertises, formations, accompagnement juridique et outils de communication digitale.

Pourquoi choisir le Groupe Technologia ?

Nous rejoindre, c’est intégrer un environnement stimulant où expertise, collaboration et innovation sont au cœur de nos actions. Chez Technologia, vous aurez l’opportunité de contribuer à des projets qui améliorent la sécurité, le bien-être et les conditions de travail des salariés à travers des projets aussi variés que passionnants.

Au sein d’une équipe où chaque idée compte, vous bénéficiez de réelles perspectives de carrière dans un cadre de travail agréable au cœur de Paris.

Alors rejoignez nous et devenez un acteur clé de l’amélioration des conditions de travail et de la viabilité des entreprises !

Votre rôle

En tant que consultant(e) psychologue du travail, vous interviendrez dans le cadre de missions d’expertise (risque grave, projet important...) menées principalement auprès de CSE, dans des environnements complexes et variés.

Vous intégrerez des équipes pluridisciplinaires (ergonomes, juristes, économistes...) et apporterez votre éclairage psychologique pour analyser les situations de travail et formuler des recommandations concrètes et adaptées.

Vos missions

Sous la responsabilité d'un(e) Directeur(rice) de missions, vous serez amené(e) à :

• Conduire des entretiens individuels et collectifs avec bienveillance et rigueur clinique

• Analyser des situations de travail à travers le prisme des risques psychosociaux, de la charge mentale, du stress, des conflits ou de la souffrance éthique

• Évaluer les impacts psychiques des projets de réorganisation, de restructuration ou de déménagement

• Participer à la construction de diagnostics partagés sur les conditions de travail, la santé mentale et les facteurs organisationnels

• Proposer des pistes d’amélioration favorisant la qualité de vie et des relations de travail durables

• Rédiger des rapports clairs, étayés et accessibles à un public non spécialiste

• Restituer vos analyses auprès des directions et des représentants du personnel

• Contribuer à la dynamique interne du cabinet (ateliers de réflexion, production de contenus, participation à des webinaires, etc.)

Votre profil

Formation & expérience

• Master 2 en Psychologie du travail

• Expérience significative (minimum 5 ans), idéalement en cabinet de conseil ou dans un environnement de prévention des risques professionnels

Compétences & savoir-être

• Solides capacités d’analyse clinique et de synthèse

• Capacité à articuler les dimensions psychiques et organisationnelles du travail

• Aisance relationnelle et posture d’écoute professionnelle

• Autonomie, rigueur, réactivité et adaptabilité

• Goût pour le travail en équipe pluridisciplinaire

• Une appétence pour la rédaction, la transmission et l’intervention orale

Un plus : maîtrise des outils d’analyse qualitative, de questionnaires et connaissance du cadre réglementaire des expertises CSE.

📍 Missions sur toute la France
🕒 Freelance | Honoraires : 500 à 650 € / jour

Pourquoi nous rejoindre ?

• Pour travailler sur des projets porteurs de sens

• Pour intégrer un groupe engagé, reconnu au niveau national, au sein d’une équipe humaine, bienveillante et exigeante

• Pour développer votre expertise et contribuer à des travaux de fond, avec une réelle autonomie