Qui sommes-nous ?
Créée en 2010 à Toulouse par d’anciens consultants SAP, AOSIS a initialement développé un catalogue de données sur SAP BW (fonctionnalités de glossaire métier, dictionnaire de données, lignage de données, cas d'usage).
A la demande de ses clients, AOSIS a complété son offre, en proposant dès 2012 du conseil et de l’intégration autour des solutions BI : SAP dans un premier temps, sur les solutions leaders du marché dans un deuxième temps.
Concrètement qu’est-ce qu’on fait ?
Nous proposons des Services, des Logiciels et de la Formation dans le domaine de la Business Intelligence, de la Data Science, de la Gouvernance et de la Visualisation de la donnée. L'Infrastructure et le Développement font également partie du panel de nos compétences.
Notre leitmotiv ?
Citoyenneté, écologie et sport avec des experts de la donnée.
Notre objectif?
Porter encore plus haut et plus fort nos valeurs de sport, d'écologie et de citoyenneté et accompagner nos consultants dans leur montée en compétence.
En tant que Consultant SAP S/4HANA & Embedded Analytics, vous jouerez un rôle clé de référent et coordinateur entre les besoins métiers, les capacités analytiques de S/4HANA et les équipes de développement. Votre mission principale : orienter les flux de données et les choix techniques vers les solutions les plus pertinentes, qu’il s’agisse de S/4HANA natif ou d’Embedded Analytics.
Vos missions
Analyser les besoins en reporting et en pilotage des processus métiers
Déterminer les meilleures orientations analytiques (S/4 natif vs Embedded Analytics) en fonction des cas d’usage
Cadrer les flux de données et la gouvernance associée
Guider les équipes de développement sur la conception de CDS Views, OData Services et objets Fiori
Assurer la cohérence fonctionnelle entre les modules SAP et les objets analytiques développés
Contribuer à la stratégie data au sein de projets S/4HANA
Expérience solide sur SAP ECC et S/4HANA (modules métiers et/ou techniques)
Connaissance des solutions Embedded Analytics : CDS views, annotations, Fiori Analytical Apps
Capacité à comprendre les enjeux métiers et à les traduire en solutions analytiques
Aisance dans les échanges avec les équipes fonctionnelles, techniques et métier
Sens de la coordination, de la priorisation et de l’orientation stratégique
Le processus de recrutement :
Un premier échange téléphonique avec Pauline
Un entretien RH + Directeur d'Agence
Un entretien technique pour valider vos compétences techniques
Informations complémentaires :
Démarrage : Dès que possible
Localisation : Remote possible, mais il serait préférable que vous soyez sur Marseille
Type de contrat : CDI
Salaire : A partir de 50k€, en fonction du profil