

L'Opéra national de Paris est un Etablissement Public Industriel et Commercial placé sous la tutelle du ministère de la Culture. Il regroupe le Palais Garnier, l'Opéra Bastille, l'Ecole de Danse de l'Opéra située à Nanterre et les Ateliers Berthier. Il emploie environ 1500 salariés en CDI qui relèvent du droit privé.
Chargé de missions de service public, l'Opéra national de Paris doit rendre accessibles au plus grand nombre les œuvres du patrimoine lyrique et chorégraphique, favoriser la création et la représentation d'œuvres contemporaines, tant à Paris qu'en province ou à l'étranger, contribuer à la formation et au perfectionnement des artistes et participer au développement de l'art lyrique et chorégraphique ainsi qu’au développement des métiers d’art en France.
L’Opéra national de Paris a obtenu les labels « égalité professionnelle entre les femmes et les hommes » et « diversité » et s’engage quotidiennement dans leur mise en œuvre. Nous considérerons donc toutes les candidatures et luttons contre toutes formes de discrimination.
Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux candidatures de personnes en situation de handicap.
Pourquoi nous rejoindre ?
Nos avantages :
Prime de fin d'année*
Prise en charge des frais de transports publics à hauteur de 75%
Télétravail possible*
Accès aux restaurants d'entreprise pour tous les artistes et salariés de l'Opéra
Protection sociale renforcée (mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire)
Calcul des congés plus favorable que la durée légale et compte épargne-temps
Nombreux avantages du CSE
Carte culture*
Accès aux Générales des Ballets et Opéras*. La générale est la dernière répétition avant la première représentation d'un spectacle.
Réductions dans les boutiques de l'Opéra et autres partenaires*
*Sous conditions et/ou selon critères d'éligibilité
Votre environnement de travail :
La direction des Bâtiments de la transition écologique de l’Opéra est organisée en deux services travaux, un service exploitation et maintenance et un pôle coordination.
Le contrôleur de gestion est rattaché à la responsable de coordination.
Vos missions :
Contribuer à animer le processus budgétaire de la direction des bâtiments et de la transition écologique
Contribuer à l’élaboration et au suivi de la programmation financière pluriannuelle du fonctionnement, des recettes et des investissements en lien avec la direction administrative et financière
Contribuer au suivi budgétaire et le développement des outils nécessaires à l’amélioration du processus comptable, de la saisie à la facturation
Assurer la conformité des engagements budgétaires notamment vis-à-vis des règles des marchés publics
Participer à l’animation du dialogue de gestion et du dialogue de performance
Contribuer à la fiabilisation des informations financières ;
Elaborer et suivre du contrôle interne financier (cahiers de procédures, analyse de risques…)
Assurer un rôle de conseil et d’alertes auprès de la directrice et des chef.fes de service
Produire et suivre les indicateurs de pilotage (financiers, consommation des fluides, etc.)
Réaliser la production de rapports, d'études d'aide à la décision ;
Être le référent du progiciel de gestion intégré
Diplôme de l'enseignement supérieur en finance, contrôle de gestion, comptabilité ou domaine équivalent.
Une expérience de 3 à 4 ans dans des fonctions similaires est souhaitée.
Savoir-faire :
Connaissance de l’organisation de l’entreprise, de sa culture, de ses métiers et des usages établis
Connaissance en analyse de données, construction et suivi budgétaire
Gestion de projet
Excellente maîtrise des outils bureautiques, de reporting et des systèmes d'information financiers
Capacité à accompagner le changement
Analyse et résolution de problème
Bonne communication écrite et orale
Capacités de négociation
Savoir-être :
Qualités d’organisation
Grande rigueur
Disponibilité et sens du service
Sens de l’écoute et diplomatie
Bon relationnel
Autonomie