

Lallemand est un leader mondial dans le développement, la production et la mise en marché de levures, bactéries et ingrédients dérivés, utilisés dans les domaines de la boulangerie, de l’œnologie, de la nutrition humaine et animale, de la pharmacie, de la production fromagère, la brasserie et la santé des plantes.
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre Lallemand c’est intégrer une société à dimension internationale qui conserve un esprit familial. C’est aussi travailler dans un environnement bienveillant qui respecte votre individualité et votre équilibre vie privée / vie professionnelle.
Le site de Blagnac regroupe près de 300 collaborateurs de différentes nationalités. Il abrite toutes les unités d’affaires et les activités allant de la R&D à l’administration des ventes en passant par le marketing, les affaires réglementaires, les services qualités…
Avec des décennies d’expérience dans le secteur brassicole, un large réseau de support technique dans le monde entier, et une solide expertise, Lallemand Brewing est aujourd’hui parfaitement positionnée pour aider les brasseries à atteindre leurs objectifs de croissance et de qualité les plus ambitieux. En effet en tant qu’expert mondial en biotechnologie, Lallemand Brewing s’efforce de développer des solutions qui assurent la maitrise des processus de brassage et optimisent la qualité des bières en fonction des profils sensoriels souhaités.
Nous offrons une rémunération attractive, un système de prime lié aux résultats de l’entreprise et un plan d’épargne, des jours de RTT, des opportunités de formation et d’évolution et jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine. Nous proposons également des événements favorisant le bien-être au travail, un remboursement à 50% des abonnements de transport en commun, une prime vélo, une subvention pour le court-voiturage, ainsi que des avantages et activités proposés par le CSE et l’entreprise.
Ce poste s’adresse à un·e jeune professionnel·le désireux·se de rejoindre une équipe passionnée et engagée dans un environnement dynamique. C’est une opportunité de grandir, de prendre des responsabilités et d’évoluer au sein du marché stimulant de la bière.
Vous collaborerez avec des collègues aux quatre coins du monde, issus de cultures et d’expertises variées, équipes commerciales, techniques et R&D, dans un esprit de partage et de coopération.
Le marketing digital est un pilier de notre stratégie. Nous aimons tester, apprendre et faire évoluer nos approches en permanence, en restant ouverts aux idées nouvelles. Si vous êtes rigoureux·se, créatif·ve, curieux·se et motivé·e par l’idée de rejoindre une entreprise internationale, envoyez-nous votre CV et venez construire la suite avec nous.
Principales missions :
Réseaux sociaux
Coordination des réseaux sociaux : Créer des publications et coordination du calendrier éditorial sur nos différentes plateformes (Instagram, Facebook, LinkedIn et X / Twitter).
Contenu des réseaux sociaux : Recommander des améliorations et suggérer de nouveaux formats.
Gestion de la communauté : Suivre des réponses en boîte de réception et animation de la communauté.
Suivi des KPls digitaux : Contribuer à l’analyse des performances et à l’extraction d’insights actionnables.
Veille des tendances : Rester au courant des dernières tendances marketing digital (réseaux sociaux, emailing, retargeting, etc.)
Web/SEO
Gestion du contenu : Mettre en ligne et publication de l’ensemble des contenus marketing des sites web de l'unité d’affaire (pages produits, articles de blog, landing pages, etc.).
Référencement naturel & GEO: Mettre en œuvre les bonnes pratiques et suggérer des améliorations.
CRM
Newsletter et campagnes d'e-mailing : Intégrer et envoyer des campagnes globales.
Gestion de la base de contacts: Maintenir et mettre à jour les contacts en collaboration avec l’équipe marketing digital et les équipes commerciales.
Autres missions
Webinaires & podcasts: Participer à la coordination et à la promotion des événements.
Événements locaux : Supporter les équipes commerciales locales sur les actions de communication digitale.
Cette liste n'est pas limitative. Le/la coordinateur·trice assistera la Responsable de la Communication Digitale dans son travail quotidien.
This position is perfect for a junior professional eager to join a passionate team in a fast-paced environment. You will collaborate with colleagues worldwide from diverse backgrounds, including sales, technical and R&D. Digital marketing is a key area for us, and we are always eager to explore and adapt new concepts. If you are rigorous, creative and curious about working in a large global company, send us your resume.
Main responsibilities :
Social Media
Social media coordination: Creating posts and coordination of the social media calendar on our platforms (Instagram, Facebook, LinkedIn and Twitter).
Social media content: Recommend improvements & suggest new formats.
Community management: Coordinate inbox responses and animation of the community.
Digital KPls follow-up: help analyze and extract relevant actionable insights.
Trends watch: Stay up to date with the latest e-marketing trends (social media, emailing, retargeting, etc.).
Web/SEO
Content management: Responsible for uploading and publishing all the business unit websites(product pages, blog posts, landing pages, etc.).
SEO & GEO: Implement best practices and suggest improvements.
CRM
Newsletter and email campaigns: integrate and send global campaigns.
Maintain up-to-date contacts (with digital marketing team and sales rep).
Other responsabilities:
Webinar & podcasts: participate in coordination and promotion.
Local events: Help the local sales team with digital communication.
This list is not limited. The Digital Marketing Coordinator will assist the Digital Marketing Manager in the day-to-day work.
Profil
Formation : Bac +5 en Marketing, Digital ou domaine similaire
Passionné·e par le marketing digital (formation et expérience préalable)
Bonne capacité rédactionnelle et créativité
Rigoureux, indépendant et autonome
Compétences techniques
À l’aise avec les chiffres et le suivi des données
La connaissance et l'intérêt pour le secteur brassicole sont un atout important
La maîtrise de l'anglais est indispensable (poste en anglais). Français écrit et parlé. L’Espagnol est un plus
Connaissance des logiciels
La suite Microsoft, en particulier Excel
Suite Adobe, Canva
Capcut ou autre application de montage vidéo courte
WordPress ou Microsoft Dynamics sont un plus
Profile
Master’s degree (Bac +5) in Marketing, Digital, or a related field
Passionate about digital marketing (formation and previous experience mandatory)
Good written skills and creativity
Rigorous, independent and autonomous
Hard Skills
Good with numbers and data tracking
Knowledge and interest of the brewing industry area are an important plus
Fluent in English is a must. French written and spoken. Spanish is a plus.
Software knowledge mandatory
Microsoft suite, especially Excel
Adobe suite, Canva
Capcut or other short-form video editing app
WordPress or Microsoft Dynamics are a plus