Coordinateur Sûreté et Systèmes de vidéosurveillance F/H

Entreprise familiale engagée depuis 1986, le Groupe SIRMET est aujourd’hui un acteur majeur du recyclage et de la revalorisation des matériaux dans le quart Sud-Ouest de la France et le Nord de l’Espagne.

• 25 sites – 550 collaborateurs – 220 M€ de CA

• 130 poids lourds – 420.000 tonnes de métaux recyclés / an

Nous intervenons sur toute la chaîne du recyclage, de la collecte à la valorisation, avec une ambition forte : donner une seconde vie aux matériaux tout en préservant les ressources naturelles.
Nos sites sont certifiés (ISO 9001, ISO 14001, MASE…), gage de sécurité, de qualité et de conditions de travail structurées.

Chez SIRMET, acteur majeur du recyclage, tout (re)devient possible.

Rejoignez un groupe industriel en pleine évolution !
Afin de renforcer notre maîtrise des systèmes de sûreté de nos sites, nous recherchons un Coordinateur Sûreté et Systèmes de vidéosurveillance F/H.

Véritable référent technique interne, rattaché au service Maintenance et mobile sur l'ensemble des sites du Groupe, vous prenez en charge l'exploitation, la maintenance et le développement de nos installations de vidéosurveillance, d'alarme intrusion et de contrôle d'accès. Vous contribuez également à l'internalisation progressive de cette expertise stratégique aujourd'hui partiellement confiée à des prestataires externes.

Autonome et reconnu pour votre savoir-faire terrain, vous intervenez depuis l'étude des besoins jusqu'à la mise en service des installations et le suivi.

Vos missions :

Assurer la performance de nos systèmes de sûreté

• Superviser les contrats de télésurveillance et suivre les interventions

• Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations

• Garantir le maintien en condition opérationnelle des équipements

• Assurer le suivi technique et documentaire du parc

Piloter les projets d'installation

• Réaliser les études techniques et les relevés de terrain

• Préparer et coordonner les travaux de réseaux et de câblage

• Installer et raccorder les équipements de sûreté

• Réaliser les essais, recettes techniques et mises en service

• Accompagner le passage en exploitation des nouvelles installations

Développer et faire évoluer les solutions de sûreté

• Administrer et exploiter l'environnement HikCentral

• Participer à la migration des installations vers la plateforme HikCentral

• Programmer et paramétrer les centrales d'alarme Aritech

• Installer et configurer les systèmes de contrôle d'accès

Apporter votre expertise technique

• Être l'interlocuteur privilégié des équipes internes et des prestataires

• Conseiller sur les évolutions techniques et les choix d'équipements

• Intervenir ponctuellement sur des travaux électriques liés aux installations

Vous disposez d'une expérience confirmée dans les domaines de la sûreté électronique, de la vidéosurveillance ou des courants faibles et souhaitez évoluer vers un rôle d'expert technique reconnu.

Vous maîtrisez idéalement :

• Les systèmes de vidéosurveillance et leur administration

• Les alarmes intrusion et leur paramétrage

• Les systèmes de contrôle d'accès

• Les installations en courants faibles

• La conduite de chantiers techniques de A à Z

• Les travaux en hauteur et les interventions sur mâts

Formation et habilitations :

• Formation technique en électrotechnique, sûreté ou équivalent

• Expérience de 5 à 10 ans minimum sur une fonction similaire

• Habilitations électriques à jour

• CACES nacelle valide apprécié

• Permis B indispensable

Les atouts qui feront la différence

• Expérience sur les solutions HikCentral

• Connaissance des centrales Aritech

• Maîtrise des exigences APSAD

• Connaissances en sécurité incendie et thermographie

• Forte autonomie technique

• Goût du terrain et sens du service

• Mobile sur l'ensemble des sites du Groupe (découchés réguliers)

Prêt(e) à relever le défi ?

Ce que nous vous proposons :

• CDI à pourvoir dès que possible

• Agent de maitrise au forfait jours (RTT)

• A partir de 2800 euros brut mensuel à négocier selon expériences

• 13ième mois versé en juin et novembre

• Prime de participation légale

• Mutuelle d’entreprise prise en charge à 50%

• Avantages CSE