Envie de vivre une expérience différente ?
Envie de retrouver du bon sens, de la simplicité, de l’efficacité ?
Eurécia , c’est une solution RH made in Toulouse, 170 collaborateurs passionnés, 250 000 clients-utilisateurs, une présence dans 66 pays et des chocolatines (…Ô Toulouse) tous les matins ! Eurécia c’est aussi du management bienveillant, de l’épanouissement, de la confiance…
Notre moteur ? Oser et Grandir ensemble en Confiance. Être Simple et Efficace !
Si toi aussi tu veux contribuer à construire un monde meilleur (ouais, on assume !), alors fais-nous un signe !
🎯 Tes missions, ton quotidien :
Pour accompagner notre croissance, nous souhaitons renforcer le pôle data transverse qui soutient toutes les équipes. Dans ce cadre, nous cherchons notre nouveau Data Engineer/BI. Son rôle ? Participer à la mise en œuvre d’une plateforme data fiable et évolutive permettant de répondre aux différents besoins de KPI, de dashboard métiers et de machine learning.
Concrètement, tu seras amené(e) à :
Mettre en œuvre et maintenir la plateforme data (airbyte, dbt, airflow, postgresql, talend)
Concevoir, développer et maintenir des pipelines de données fiables
Analyser les besoins des métiers en termes de data et mettre en œuvre les solutions
Proposer et tester de nouvelles technos/outils pouvant améliorer la plateforme data
Gérer la documentation technique et fonctionnelle des outils
Gérer les problèmes techniques
🤓 On est fait pour travailler ensemble si :
Tu disposes d'au moins 4 ans d'expérience dans un poste similaire
Tu as une solide connaissance en Python, SQL, API, Docker
Tu as une expérience en conception et mise en œuvre de pipelines de données
Tu maîtrises les concepts de BI traditionnels (datawarehouse, historisation…)
Tu maîtrises un outil de data visualisation (Metabase, Tableau, power BI...)
Tu es curieux(se) et pugnace pour trouver les solutions les plus efficaces et tu cherches à progresser continuellement
Tu aimes relever des défis au quotidien, tu sais travailler en autonomie (et en équipe !) et être force de proposition afin d’apporter une valeur ajoutée à tes projets
Tu as une appétence pour la satisfaction client
Tu es agile et capable de travailler sur plusieurs projets en même temps
🚀 Pourquoi nous rejoindre ?
Si nos valeurs te font écho : «Oser et grandir ensemble en confiance. Être simple et efficace.»
Pour s’épanouir et performer, Eurécia offre un cadre de travail de qualité à tous ses collaborateurs :
Une team bienveillante, et un management de proximité
Des opportunités d’apprendre des uns et des autres : il n’y a pas d’échec, seulement des itérations et des occasions d’apprendre
Une formation au cours de laquelle tu seras amené(e) à découvrir l’ensemble des équipes internes, nos offres, notre marché et nos process de développement produits
Un Campus de 1300m2 et 20 500m2 de parc au bord du canal du midi, pensé et réalisé pour répondre au bien-être quotidien des équipes, tout en préservant le patrimoine et l’âme du lieu
Les autres avantages :
Des Journées performances : jusqu’à 10 jours de congés supplémentaires par an !
Un intéressement, qui peut être placé sur une épargne salariale
Des moments fun et gourmands : Euréciades, Stand up, gouter ou apéro 😉
Un Kit Télétravail pour être bien installé(e) chez toi + une prime annuelle de 150€ net
Une mutuelle prise en charge à 60%
Des titres restaurants (dématérialisés) d’une valeur de 9.5€
Une prise en charge de 50% des frais de transports en commun
Une prime mobilité annuelle de 400€ net.
Fourchette salariale : 40-45k€ annuel fixe
Notre process de recrutement :
Un premier échange avec Célia, Chargée de recrutement.
Un second entretien, sera organisé avec Vincent, Data Manager.
Si tu es retenu(e) parmi les candidats finaux tu auras l'occasion de faire connaissance avec toute l'équipe autour d’un moment convivial et gourmand ! 🍬🍫🍵