Data Protection Steward Senior

Qui sommes-nous ?
Créée en 2010 à Toulouse par d’anciens consultants SAP, AOSIS a initialement développé un catalogue de données sur SAP BW (fonctionnalités de glossaire métier, dictionnaire de données, lignage de données, cas d'usage).

A la demande de ses clients, AOSIS a complété son offre, en proposant dès 2012 du conseil et de l’intégration autour des solutions BI : SAP dans un premier temps, sur les solutions leaders du marché dans un deuxième temps.

Concrètement qu’est-ce qu’on fait ?
Nous proposons des Services, des Logiciels et de la Formation dans le domaine de la Business Intelligence, de la Data Science, de la Gouvernance et de la Visualisation de la donnée. L'Infrastructure et le Développement font également partie du panel de nos compétences.

Notre leitmotiv ?
Citoyenneté, écologie et sport avec des experts de la donnée.

Notre objectif?
Porter encore plus haut et plus fort nos valeurs de sport, d'écologie et de citoyenneté et accompagner nos consultants dans leur montée en compétence.

Notre client souhaite professionnaliser et harmoniser son approche de la classification des données sensibles dans le cadre de la conformité réglementaire.

Les missions :

• Définir et déployer une méthode standard pour la spécification des exigences de classification (règles, règles métier de conformité, mesures correctives).

• Consolider les règles existantes et les valider avec les Data Officers.

• Traduire les exigences de conformité en actions compréhensibles et applicables par les équipes projets.

• Collaborer avec d’autres équipes data (Data Provisioning, etc.) pour intégrer ces règles aux produits de données.

🧠 Compétences techniques (hard skills)

• Très bonnes compétences en data governance et classification des données.

• Anglais courant (environnement international).

• Expérience dans des contextes structurés et sensibles (type défense, industrie, réglementé).

🤝 Qualités personnelles (soft skills)

• Rigueur et autonomie

• Esprit d’analyse et sens critique

• Capacité à travailler en équipe

• Force de proposition face aux enjeux métier

• Appétence pour les environnements collaboratifs et agiles

✅ Ce que nous offrons

• Un environnement stimulant au sein d’un acteur clé du secteur aéronautique

• Des projets BI stratégiques avec une forte exposition métier

• Une équipe expérimentée, collaborative et engagée

• Un cadre de travail propice à la montée en compétences

Mais encore ?
Vous vous demandez encore ce qui nous différencie des autres ?

• Rejoindre AOSIS c'est bénéficier notamment d’un suivi de proximité, avec des feed back réguliers (RH, Delivery), de flexibilité grâce au télé travail libre et d’un package d’avantages intéressant (intéressement, tickets restaus, salle de sport, vélo électrique, CSE,…).

• Nos 3 engagements : sport, écologie et citoyenneté sont ancrées dans nos actions du quotidien

• Nous sommes une entreprise dynamique où vous n'aurez pas le temps de vous ennuyer..

Bref, on se voit en entretien pour tout vous révéler.. ? :)

Le processus de recrutement

• Un échange téléphonique pour faire un premier point avec Pauline

• Un entretien RH

• Un entretien technique + le manager

Et le tour est joué !
Alors, qu'attendez-vous ?


Information complémentaire :

Localisation : Marseille/Remote

Démarrage : ASAP

Salaire: A partir de 45k€

Contrat: CDI ou freelance