Développeur Junior Back End .Net H/F (SaaS)

À propos de l’entreprise  :
Ctoutvert est une société basée à Toulouse d’environ 80 employés et ayant une antenne à Montpellier. Elle est spécialisée dans le développement de systèmes de réservation en ligne, outils CRM, analyse BI et portails web dans le domaine du tourisme (principalement pour des campings et des villages de vacances situés partout en Europe). Créateur de la plateforme technique Secureholiday.net, Ctoutvert est leader dans son domaine et est en croissance constante depuis ses débuts (plus d’un million de réservations en ligne par an).
Notre groupe propose un cadre de travail convivial, alliant cohésion entre les salariés, confort et flexibilité. Nos bureaux se situent au centre-ville de Toulouse, avec un accès à des journées de télétravail hebdomadaires.
Nous travaillons en méthode agile, et favorisons les échanges et le partage entre les équipes. Les investissements en R&D prennent une place importante dans notre stratégie. Au final, nos équipes ont à cœur de faire évoluer le système aux nouvelles versions, méthodes ou technologies afin de rester proche des innovations de demain.

Dans l’objectif de renforcer nos effectifs, vous intègrerez notre équipe de développeurs composée d’une dizaine de personnes, dédiée au développement de notre SaaS Secureholiday.
 
Dans un environnement hébergé sur le cloud Azure et toujours à l’écoute des nouveautés technologiques, vous travaillerez à l’amélioration de l’existant et à la création de nouvelles fonctionnalités. Vos développements vous amèneront à pratiquer différents frameworks et langages tel que C#, Environnement .Net (4.7 to .Net 6), Entity Framework, Vue JS, SQL Server. En tant que spécialiste du Web la création et l’utilisation d’API seront pratiques courantes.
Vous monterez en expertise au sein de votre équipe et serez amené.e à travailler sur des domaines de compétences variés.
 
Le service technique de Ctoutvert utilise la méthode Scrum et travaille dans un open-space accueillant, où l’entraide et l’humain sont des valeurs importantes.
Le poste proposé est ouvert au télétravail dans une limite de 3 jours par semaine (après période de formation).

Les missions :
-        Contribuer à la conception et au développement de nouvelles fonctionnalités pour notre plateforme SaaS
-        Participer à l'amélioration continue de la qualité de notre code et de nos processus de développement
-        Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour résoudre les problèmes techniques et mettre en place des solutions durables

Ce que nous vous offrons :
·    Une formation continue par le biais de scrums réguliers
·    Un domaine d'activité passionnant chez un acteur innovant et renommé de la branche
·    Atmosphère de travail ouverte et basée sur la confiance
·    Une équipe multiculturelle, toujours de bonne humeur et dynamique
·    Événements communs à l'équipe ainsi qu’à l’entreprise

Les détails de l’offre :

• Type de contrat : CDI
• Formation : Bac+3 et plus ou équivalent.
• Expérience : 2-3 ans ; les profils juniors sont les bienvenus !
• Temps de travail : 35h, horaires de bureau.
• Date de prise de poste : dès que possible

 
La rémunération :
Salaire brut annuel 28000 à 35000 € selon expérience et maîtrise des technologies

• Carte Swile (ticket de 8,50€/jour pris en charge à 60%)
• Mutuelle
• Participation
• Avantages CSE (sport, cinéma etc.)

Le processus de recrutement :
·      Entretien(s) avec Sophie et Paul, responsables recrutement du service technique
·      Réalisation d’un test technique avec Anthony, notre responsable technique
·      Entretien de validation de fin de parcours avec notre CEO
 
Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à : Cécile MAUREL cecile@ctoutvert.com et Paul REY-CAMET paul@ctoutvert.com

Nous recherchons un.e développeur.se back office dans le domaine du Web, organisé.e, rigoureux.se et désirant travailler en équipe.
Vous êtes talentueux.se, passionné.e et avez un intérêt pour l'apprentissage continu et l'exploration de nouvelles technologies et tendances de développement web ? Vous recherchez un environnement de travail dynamique, convivial et flexible ?
.Net, SQL Server, ElasticSearch, Framework Vue.js... si ces termes vous parlent, postulez dès maintenant et rejoignez notre équipe !

Les compétences requises :  
·       Environnement .Net (4.7 to .Net 6)
·       SQL Server

Les compétences bonus :  
·       ElasticSearch
·       Framework Vue.js 
·       Prestataire d'hébergement Cloud. Préférence pour Azure

Ce que vous apportez :
·       Créativité, esprit d'équipe et capacité d’initiative
·       Méthode de travail proactive, autonome et consciencieuse
·       Capacité d’écoute et de synthèse