

👋 Bienvenue chez Réseau Talents !
Nous sommes un cabinet de recrutement nouvelle génération, nos recruteurs sont tous passionnés par les Relations Humaines et interviennent pour vous sur l'ensemble du territoire.
Proches de nos valeurs sont l'Excellence, l'Authenticité, le Plaisir et la Transparence.
L'entreprise qui recrute :
Rejoignez une structure en forte croissance et prenez un rôle stratégique
Acteur en plein développement dans le domaine du génie civil, notre client renforce ses équipes et recherche un(e) Directeur(trice) Études de Prix pour accompagner sa croissance sur des projets d’envergure.
Vous intégrerez un bureau d’études à taille humaine (7 personnes), avec un rôle central dans la stratégie, le développement et la performance de l’entreprise.
Vous serez également membre du Comité de Direction (CODIR – 10 personnes).
Descriptif du poste :
Pilotage & stratégie
Manager, accompagner et structurer une équipe études de prix (7 personnes)
Participer à la définition de la stratégie d’offres
Identifier et analyser les opportunités de développement
Études & appels d’offres
Piloter les réponses aux appels d’offres (publics et privés)
Analyser les DCE, définir les méthodes et proposer des variantes techniques
Superviser et valider les chiffrages
Construire et défendre les offres auprès des clients
Développement commercial
Développer et entretenir un réseau actif dans les Hauts-de-France
Nouer des relations avec les donneurs d’ordres, partenaires et sous-traitants
Contribuer activement au développement de l’activité
Suivi opérationnel
Assurer le transfert des dossiers aux équipes travaux
Accompagner les projets en phase d’exécution
Ce qui fera la différence :
Un réseau actif en Hauts-de-France
Une vision stratégique et opérationnelle
Une capacité à piloter des projets complexes et à fort enjeu financier
Un esprit entrepreneurial et orienté résultats
Rémunération : Rémunération : 60 à 80K€ selon profil
Statut cadre
1 jour de télétravail / semaine
Avantages : intéressement, participation, épargne salariale, panier repas
Pourquoi ce poste est clé :
Poste stratégique avec impact direct sur la croissance
Participation au CODIR
Environnement agile avec de vraies prises de décision
Projets d’envergure et variés
MTA/PRIO
Profil recherché :
Formation supérieure type Ingénieur (ESTP, INSA, ENSAM, …)
Expérience significative (minimum 8 ans) en études de prix en génie civil
Bonne connaissance des environnements :
-génie civil industriel
-ouvrages d’art
-infrastructures
Expérience en travaux appréciée
Capacité à manager une équipe
Forte appétence pour le développement commercial
Excellente maîtrise des appels d’offres et des enjeux techniques et financiers
Je suis Mélinda, Consultante indépendante partenaire de Réseau Talents.
Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l’expérience candidat avant tout.