
Acteur de référence dans le secteur du ramonage, RAMONETOU connaît aujourd'hui une accélération majeure avec une hyper-croissance soutenue.
Forte de 100 collaborateurs et + notre structure a su préserver l'agilité et la proximité d'une organisation à taille humaine, tout en changeant de dimension pour s'imposer sur son marché.
Notre vision ne s'arrête pas aux résultats du mois prochain : nous bâtissons un projet avec une trajectoire claire. Pour accompagner cette ambition, nous cultivons une culture d'entreprise fondée sur la confiance, la réactivité et un challenge constructif permanent.
Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une entreprise où chaque décision est guidée par l'équilibre entre audace et rigueur opérationnelle. Ici, les chiffres ont du sens : ils racontent la réalité de nos chantiers et la réussite de nos équipes sur le terrain.
Basés à Château-Gontier-sur-Mayenne, nous offrons un cadre de travail privilégié au sein d'un territoire dynamique.
VOTRE MISSION:
Directement rattaché à la Direction Générale, vous occupez une fonction charnière alliant excellence opérationnelle et vision stratégique. Plus qu'un expert financier, vous êtes un véritable partenaire de terrain capable de transformer chaque donnée chantiers en levier de croissance.
Vous portez la responsabilité de la fiabilité financière et modélisez notre avenir avec une vision prospective.
VOS PRIORITES :
Culture de la Rentabilité : Analyser nos marges réelles pour répondre aux arbitrages fondamentaux : Quid de la trésorerie dans la croissance
Pilotage Stratégique & Long Terme : Définir la trajectoire financière à 5, 10 et 15 ans. Anticiper les paliers pour que la structure reste solide et pérenne et permettre de répondre à : « Quels sont les indicateurs clés à suivre ? »
Maîtrise du Cash : Optimiser le BFR pour que notre dynamisme commercial reste un moteur de sérénité et non une pression sur la trésorerie.
Discipline Budgétaire : Garantir le respect des règles définies avec la Direction et structurer nos services supports pour absorber l'activité présente et future.
VOTRE PROFIL:
Postures : Vous êtes un véritable Bras Droit, capable de challenger la direction pour protéger la rentabilité et la vision de long terme.
Expertise : Un parcours solide de minimum 6 ans, marqué par des enjeux de structuration, d'hyper-croissance ou de vision prospective et une réelle capacité de commandement pour engager les équipes vers une vision à long terme (pilotage du pôle comptabilité)
Esprit : Vous maîtrisez les chiffres, mais vous savez surtout ce qu’ils racontent sur l’avenir de notre métier technique et opérationnel.