Directeur des systèmes d’information (H/F) - Ivry-sur-Seine (94)

Et si c’était vous notre talent de demain ?

REJOIGNEZ ADEF RESIDENCES ET ADEF HABITAT, ACTEURS RECONNUS DANS L’ACCUEIL ET L’ACCOMPAGNEMENT DE PERSONNES EN SITUATION DE DEPENDANCE ET DE PERSONNES RENCONTRANT DES DIFFICULTÉS D’ACCÉS AU LOGEMENT

Adef Résidences et Adef Habitat, associations à but non lucratif, œuvrent depuis plus de 30 ans avec aujourd’hui plus de 4 000 collaborateurs (filiales et associations connexes comprises) auprès des personnes âgées et handicapées ou auprès de personnes rencontrant des difficultés d’accès à un logement pérenne pour leur offrir un cadre de vie chaleureux et adapté à leurs besoins.

Adef Résidences gère 61 Établissements (39 Ehpad, 2 Résidences autonomie, 15 Établissements Handicap, 2 Établissements sanitaires, 3 centres de vacances adaptées). Elle a également créé 4 filiales métiers relatives à la restauration, la formation, l’évaluation interne, l'informatique et la maintenance.

Adef Habitat gère 48 établissements en Ile-de-France (35 Résidences sociales, 7 résidences pour jeunes actifs, 6 foyers de travailleurs migrants).

Nos associations recrutent leur :

Directeur des systèmes d’information (H/F)

en CDI à temps complet à Ivry sur Seine (siège)

Rattaché au Président du Directoire, vous dirigez la filiale informatique et pilotez l’ensemble des systèmes d’information en accord avec les besoins métiers et les orientations de chaque entité. Ce poste est à la fois stratégique (audit, analyse, proposition de process, outils, organisation, arbitrage des projets) et opérationnel avec la prise en charge en direct de projets visant à l’optimisation de la gestion des systèmes d’information.

Notre ambition est de développer une culture et une structure IT lisible pour l’ensemble de nos collaborateurs.

Nous vous proposons d’intervenir sur les missions suivantes :

•  Stratégie SI

-       Élaborer et mettre en œuvre les orientations du Système d'Information en collaboration avec les Directions Métiers, Directions de site et les utilisateurs,

-       Définir et décliner les réflexions stratégiques sur l'organisation des processus

-       Définir la roadmap projets : besoins en ressources, moyens financiers à mettre en œuvre, pilotage du portefeuille projets et priorisation en fonction des objectifs fixés

-       Définir et mettre en œuvre des process dont notamment ceux garantissant la sécurité du SI et sa conformité règlementaire

-       Audit du Système d'Information Réseaux, Infrastructures, Matériels & Solutions applicatives

-       Assurer une conduite du changement efficace par la mise en place de communication, process & formation notamment des utilisateurs sur les évolutions apportées.

-       Assurer la maîtrise du budget par une évaluation et un ajustement des investissements

-       Garantir un reporting efficace des projets et des budgets associés

•  Management de l’équipe

-       Animer, coordonner et superviser les équipes internes et externes

-       Organiser et structurer les équipes au sein de la direction informatique (formation, méthode de travail, recrutement, etc.)

-       Évaluer la performance individuelle et collective des équipes

-       Garantir une continuité de service

-       Insuffler une dynamique collaborative au sein des équipes

-       Contribuer à la gestion administrative des RH

•  Démarche qualité

-       Garantir la sécurité des données (dont RGPD) grâce à un réseau sécurisé et des outils adaptés (dont charte informatique)

-       Élaborer les référentiels (procédures, modes opératoires…) en insufflant une véritable culture écrite

-       Effectuer une veille technologique et fonctionnelle régulière et être force de proposition et d’innovation

-       Mettre en place des indicateurs de qualité de service et les piloter

•  Gestion budgétaire et financière

-       Élaborer, suivre et contrôler le processus budgétaire dans une démarche d’optimisation des coûts en liaison avec la Direction administrative et financière 

-       Établir et suivre des indicateurs de performances pour chaque projet

Et bien sûr vous épanouir au sein de nos équipes tout en contribuant à la performance de nos professionnels !

Les compétences clés :

-       Leadership

-       Qualités organisationnelles et managériales

-       Solide connaissance des principes de gestion de projet

Aptitudes professionnelles :

-       Autonomie, sens de la négociation

-       Réactivité, rigueur, sens de l’anticipation et de l’organisation

-       Qualité relationnelle, écoute et pédagogie

-       Pragmatisme

Le petit plus : Être un véritable moteur de l'innovation générale du SI en renforçant la culture de service auprès des différentes directions métiers.

Nous rejoindre c’est :

Choisir des entreprises associatives solides, structurées et humaine, travailler avec des équipes engagées dans l’accomplissement d’une mission commune.

Bénéficier d’avantages sociaux : Statut Cadre + mutuelle + participation transport + télétravail +JRTT.

Vous êtes issu d'une formation supérieure de type école d'Ingénieur généraliste ou école de commerce et vous avez idéalement au moins 10 ans d'expérience sur ce type de fonction (DSI, DSI adjoint) et justifiez d'expériences réussies en gestion de projets et en management. Vous disposez de large connaissance des S.I, des applications et des technologies. Vous maîtrisez les normes de sécurité et des risques.

Vous recherchez un poste dans des activités qui ont du sens et une utilité sociale ? Postuler dès à présent !

Processus de recrutement :

-       Étude de votre candidature et entretien téléphonique avec une chargée de ressources humaines

-       Entretien avec le référent informatique et la DRH

-       Assessment Centre et test de personnalité avec les RH

-       Entretien avec le Directeur général

A compétences et qualifications équivalentes, cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap.