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Merci de vous évaluer sur les compétences suivantes

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Management

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Suivi des dossiers clients

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Mettre en place un climat de confiance avec le client

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Analyser la rupture d’engagement

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Capacité à travailler en autonomie totale

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Aisance téléphonique

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Résoudre un litige client

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Relation B to C

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Relation client B to B

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Effectuer la veille métier

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Prise de décision

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Capacité d'analyse et proposition de solutions

Pouvez-vous cocher les 3 (maximum) valeurs professionnelles qui vous correspondent le plus ?

Exprimez-vous sur vos souhait(s) d'évolution, quels sont concrêtement vos projets et votre vision à court, moyen et long terme ?

Pouvez-vous décrire précisément une journée type concernant votre poste actuel ou votre dernier poste occupé (en lien avec ce poste) ?

A la lecture de l'annonce, de quoi avez-vous besoin pour devenir autonome sur le poste ?

Décrivez trois réalisations professionnelles significatives qui ont marqué un tournant décisif dans votre parcours, et expliquer en quoi elles ont contribué à élever votre niveau d'expertise et à affiner votre vision stratégique dans le domaine ?

DIRECTEUR DES TRAVAUX

Lille, France- CDI