Directeur Général Adjoint H/F

Afuté – Association pour la Formation Universelle aux Tâches Élémentaires – œuvre depuis sa création à un objectif fort : permettre à des jeunes porteurs de handicap cognitif ou mental d’accéder à une formation professionnelle exigeante et à une vie active digne et épanouie.

Convaincue que l’entreprise peut être un puissant levier d’inclusion, Afuté déploie un modèle de formation innovant en immersion, au sein même des entreprises partenaires. Sa méthode unique, développée avec rigueur et humanité, repose sur une pédagogie sur-mesure et sur l’accompagnement attentif de chaque jeune.

Dans un contexte de développement soutenu, l’association recherche son·sa futur·e Directeur·trice Général·e Adjoint·e, véritable bras droit du Directeur Général. Vous jouerez un rôle clé dans le pilotage stratégique et opérationnel d’une organisation à fort impact social, soutenue par l’État, des fondations privées et des acteurs de l’économie inclusive.

Membre du Comité Stratégique, vous participez activement à la définition des orientations de l’association et vous en garantissez la mise en œuvre opérationnelle. Vos missions s’articulent autour de trois grands axes :

1. Piloter et améliorer les dispositifs d’insertion professionnelle
- Assurer la qualité et la performance des dispositifs développés par Afuté, en lien avec les entreprises partenaires
- Coordonner les parcours de formation et le déploiement de la méthode d’inclusion en entreprise
- Développer une culture d’amélioration continue au sein des équipes (processus, outils, retours d’expérience)

2. Structurer et animer les équipes
- Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire de 12 personnes organisée autour de pôles métiers (sourcing, partenariats, formation, pédagogie, coordination régionale, communication, administratif et financier)
- Définir les priorités opérationnelles et créer les conditions de leur mise en œuvre collective

3. Piloter le lien aux parties prenantes
- Être l’interlocuteur·trice de confiance des financeurs publics et privés (ministères, France Travail, fondations)
- Rendre compte de l’activité auprès du Directeur Général, du Conseil d’Administration et des partenaires
- Contribuer à l’élaboration du budget et à la bonne gestion financière de l’association.

Nous recherchons une personne diplômée d’un Bac+5 minimum qui dispose d’une expérience de 5 à 10 ans incluant un rôle de management stratégique et opérationnel, idéalement dans l’ESS, l’insertion, le handicap ou l’entreprise adaptée.

Une connaissance du secteur du handicap, des dispositifs d’insertion ou de la pédagogie adaptée est un atout important. Mais c’est surtout votre engagement sincère pour l’inclusion et votre capacité à faire dialoguer des mondes différents qui feront la différence.

Ce poste est pour vous si : 

• Vous savez fédérer autour d’une vision, structurer des équipes, prendre des décisions dans des environnements complexes et incertains.

• Vous êtes à l’aise pour dialoguer avec un·e DRH d’un grand groupe le matin, accompagner un·e coordinateur·rice de terrain l’après-midi et répondre à un financeur public le lendemain. 

• Vous êtes capable de piloter un plan d’action tout en gardant une attention sincère aux personnes. 

• Vous croyez qu’innovation et exigence peuvent rimer avec inclusion.

Ce poste n’est pas fait pour vous si : 

• Vous recherchez un environnement très balisé, avec des process déjà installés et une organisation figée. 

• Vous êtes mal à l’aise avec l’incertitude, la complexité ou les sujets sensibles liés au handicap. 

• Vous privilégiez un rôle d’expertise plutôt qu’un rôle de coordination transverse. 

POURQUOI NOUS REJOINDRE? 

Afuté, c’est une structure à taille humaine, en plein essor, où chaque personne compte. Vous y trouverez :
- Une mission à fort impact, ancrée dans une vision exigeante de l’inclusion
- Une équipe engagée, professionnelle et bienveillante
- Des partenariats solides avec de grandes entreprises et des institutions publiques
- L’opportunité de contribuer à une transformation de fond, à l’intersection de l’entreprise, de la pédagogie et du handicap; 

CONDITIONS

Localisation : La Défense, 2 jours de télétravail / semaine

Type de contrat : CDI

Déplacements réguliers en Île-de-France, ponctuellement en régions.