Notre client est une entreprise industrielle française fondée dans les années 1970, notre client s’est imposé comme un acteur majeur dans la conception, la fabrication et la distribution de solutions de sécurité incendie à destination des professionnels. Fortement tourné vers l’innovation et la qualité, il exporte aujourd’hui plus de la moitié de sa production dans le monde entier.
Portée par des valeurs fortes telles que l’engagement, la diversité et la performance collective, l’entreprise place l’humain au cœur de son développement. Elle offre à ses collaborateurs un cadre structuré, dynamique et riche en opportunités d’évolution.
Pourquoi les rejoindre ?
Environnement de travail stimulant et collaboratif
Missions à fort impact avec une réelle autonomie
Politique RH valorisant la progression et la mobilité interne
Entreprise en forte croissance à dimension internationale
Équipe soudée aux profils variés et complémentaires
Dans un environnement industriel en pleine transformation, nous recherchons un(e) Directeur(trice) Général(e) Opérationnel(le) Adjoint(e) capable d’accompagner la Direction dans ses missions stratégiques et de piloter des projets structurants à fort impact. Véritable bras droit du Directeur Général Opérationnel, vous contribuez activement à l’optimisation des processus industriels, à la gestion de projets complexes et à la montée en performance globale de l'organisation.
Vos missions principales
🚀 Pilotage de projets et performance industrielle
Suivi et coordination de projets moyen/long terme : renouvellement du parc machines, réorganisation d'ateliers, gestion stratégique des stocks, création de postes, etc.
Réorganisation de la supply chain pour améliorer la productivité et réduire les coûts et délais
Optimisation des flux internes et des ressources matérielles et humaines
Structuration du travail par équipes et mise en place d’objectifs opérationnels
🧭 Soutien direct à la Direction Générale
Appui au Directeur Général Opérationnel dans la prise de décision et l’animation des équipes
Suivi des indicateurs de performance industrielle
Participation active à la transformation organisationnelle
Profil recherché
🧠 Compétences techniques & savoir-faire
Expérience confirmée (+8 ans) dans un environnement industriel (planification, logistique, production)
Bonne lecture de plans techniques et compréhension des processus de montage
Solides connaissances en mécanique, techniques d’assemblage et fonctionnement des machines
Très bonne maîtrise d’Excel (TCD, fonctions avancées)
Compétences en gestion de la supply chain et conduite du changement
🤝 Qualités personnelles
Leadership naturel, capacité à fédérer et s’imposer avec diplomatie
Organisation, rigueur et sens de l’anticipation
Excellente communication orale et écrite
Goût du terrain, sens des responsabilités et esprit de décision
🌍 Langues
Français courant exigé (oral et écrit)
Anglais niveau B1 minimum requis à l’oral (contacts réguliers avec clients/fournisseurs étrangers)
L’allemand serait un plus