Directeur Micro-crèches H/F

Le Groupe Léa & Léo, spécialiste de la Petite Enfance, gère plus de 100 crèches et micro-crèches en France. Fondé en 2007 par deux pères de famille en recherche d’une solution d’accueil pour leurs enfants, le Groupe place depuis l’enfant et sa famille au cœur de son projet.

Notre approche pédagogique s’appuie sur des fondamentaux communs à toutes nos structures : respect du rythme de l’enfant, Itinérance Ludique, place du parent, pédagogie égalitaire et engagement écologique.

Rejoindre Léa & Léo, c’est intégrer une équipe pluridisciplinaire animée par des valeurs partagées et un projet commun, au service du trio parents–enfants–professionnels.

En 2025, 85 % de nos collaborateurs se déclarent heureux de travailler au sein du Groupe :
💛 94 % sont fiers de leur travail
🤝 88 % apprécient l’ambiance conviviale
🚀 98 % ont le sentiment de contribuer chaque jour à la satisfaction des enfants et des familles

Nous recrutons un(e) Directrice / Directeur de Micro crèche, pour un poste en CDI à  temps plein, pour travailler au sein d’une micro crèche de 12 berceaux, situé à Combrit Sainte Marine.

L’établissement est ouvert du lundi au vendredi, aux horaires suivant : de 7h30 à 19h15

Ce poste est à pourvoir à compter de fin d'année 2026.

Responsable d'une micro crèche, vous en organiserez le fonctionnement général en veillant à :

• Piloter et mettre en œuvre les projets éducatifs et pédagogiques.

• Encadrer et manager l’équipe, organiser le planning et le travail.

• Gérer l’administration, la facturation, les contrats, les stocks et les budgets.

• Accueillir et accompagner les familles, garantir le suivi individualisé des enfants.

• Valoriser l’établissement et assurer sa bonne image.

• Collaborer activement avec le siège et les autres structures.

Votre accompagnement:

• Directeur/trice adossé(e) à des référents dédiés : appui RH mutualisé, appui recrutement, référent comptabilité, soutien du Pôle Conseiller Famille, etc.

• Encadrement de proximité : Coordinatrice (N+1) et Directeur régional (N+2) présents localement.

• Parcours d’intégration : Accueil et accompagnement de la coordinatrice lors des premières semaines et point hebdomadaire de suivi.

• Vie de réseau : Rencontres mensuelles lors de réunions avec les directeurs/trices des autres structures.

Processus de recrutement : réponse sous 72h, un entretien décisionnaire et une visite de la crèche.

Rémunération: Salaire entre 2300€ et 2500€ brut/mensuel + Prime d'Assiduité

Conditions : Poste Cadre au forfait de 218 jours/an + 9 jours RTT/an / Mutuelle + Prévoyance

Diplôme exigé pour postuler :

Diplôme d'Etat d’Educateur de Jeunes Enfants

Diplôme d'Etat Infirmier

Diplôme d'Etat Auxiliaire de Puériculture + 2 ans d'expérience en crèche minimum

Merci de noter qu’une attestation d’honorabilité datée de moins de 6 mois vous sera demandée pour confirmer votre prise de poste (hors département du Rhône).