DIRECTEUR NATIONAL BANQUE PRIVÉE H/F - CDI - LYON (69000) / PARIS (75000)

Bon talent recherche pour l'un de ses clients un DIRECTEUR NATIONAL BANQUE PRIVÉE H/F, en CDI, à LYON (69000) ou PARIS (75000)

Notre client recherche son nouveau talent :

• Banque privée, "petite" filiale d’un Grand Groupe historique, qui intervient auprès d'une clientèle patrimoniale de la Banque et celle du réseau de distribution sur sollicitation, chargée de répondre aux besoins spécifiques d’une clientèle exigeante sur tout le territoire,

• recrutement qui s’inscrit dans le cadre d’un remplacement de départ en retraite d'un collaborateur, pour manager et faire monter en compétences une équipe de 10 collaborateurs terrains sur le territoire, de développer le commerce, apporter un soutien technique sur des sujets complexes, devenir l'ambassadeur et le référent au niveau national pour porter l'image de marque, partager votre vision et les ambitions groupe, travailler en mode projet sur de nombreux sujets,

• vous êtes un expert en gestion de patrimoine et disposez de solides compétences juridiques et fiscales qui vous permettront d’asseoir votre leadership auprès de vos équipes et vous êtes garant de la conformité et de la réglementation,

• nous recherchons un profil à la fois orienté management, développement commercial et gestion de projets stratégiques,

• environnement de travail dynamique, ambitieux et performant : les enjeux sont forts, vous êtes le Représentant de la Banque Privée auprès du Groupe et garant de son succès,

• des déplacements à prévoir essentiellement sur Paris ou Lyon en fonction de votre localisation initiale avec possibilités d'1/2 jours de télétravail,

• package attractif selon profil composé d'un salaire fixe + bonus + avantages groupe.

Hiérarchiquement rattaché au CEO, vous êtes à la tête de la filiale Banque Privée vous êtes le garant de son succès, assurez son développement, garantissez sa pérennité, et vos missions sont :

Management :

• piloter une équipe de 10 collaborateurs : Experts Patrimoniaux Privés qui interviennent sur tout le territoire,

• soutenir l'équipe dans la mise en œuvre d'une approche client personnalisé, et si besoin, intervenir sur des dossiers complexes,

• suivre et analyser l'activité pour assurer un reporting de qualité auprès du Groupe.

Développement :

• Identifier les axes de développement afin d'établir une stratégie commerciale et marketing solide en veillant à la rentabilité économique des opérations,

• collaborer étroitement avec les partenaires afin d'améliorer et enrichir les offres,

• veiller à l’enrichissement et au développement du portefeuille de la Banque Privée,

• participer et animer des ateliers de travail dans le but de développer, en mode projet, de nouvelles offres et services en collaboration avec la Direction, les Experts et les Partenaires du Groupe,

• représenter la Banque Privée auprès des divers interlocuteurs (partenaires, clients, Groupe, intervenants externes...).

Qualité/Conformité :

• Veiller à la satisfaction client et garantir leur fidélisation,

• garantir le respect des règles de conformité sur votre périmètre.

De formation BAC+5, vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience en management d'équipe dans le secteur bancaire, dans un univers patrimonial. Vous en maîtrisez les enjeux de conquête ciblée ainsi que les spécificités et connaissances propres au marché de la Banque Privée.

Votre expertise technique de la gestion de patrimoine vous permettra d'asseoir votre posture de leader auprès de vos équipes.

Votre audace et votre agilité vous permettront d'animer les activités commerciales de la Banque Privée et favoriseront la montée en compétences de vos collaborateurs.

Rigoureux(se) et organisé(e), vous saurez gérer les risques du portefeuille et assurer le respect des exigences réglementaires et de conformité.

Dôté d'un relationnel hors pair, vous serez le Représentant unique de la Banque privée auprès de tous les interlocuteurs : vous savez donner du sens à vos prises de décisions et fédérer les différentes parties impliquées.

Process : 1 entretien RH, 3 entretiens Direction (process fluide avec de vrais feedbacks)
N'hésitez plus à postuler, Bon Talent prend contact avec toutes les personnes intéressées par cette offre !